最近不怎么忙了，想来写写文章，但突然也不知道从哪里开始聊，感情？工作？还是这稀里糊涂的生活。

2023年大年初六，我结束了和女朋友长达四年零七个月的爱情长跑，但很遗憾不是进入婚姻殿堂而是分手。
从18岁到23岁几乎已经占了我青春为数不多最美好的几年。但好在我熬过来了，最痛苦的那段已经过去了，我独自一人趴在地板上哭的泪水和口水混在一滩也没人看见的那段日子已经过去了，接下来是漫长而偶尔刺痛的恢复不知道要几年。

“男人不经历分手永远不会成长”这句话忘了是谁说的了。以前觉得纯扯蛋的成不成长跟分手有毛关系，现在我认了，心里性格的变化自己都肉眼可见。越来越多的人生道理从几年前的不屑一顾到现在发生在自己身上才认同。可能成长就是这个样子？毕竟谁都是第一次做人，也不知道成长了该因为变成熟了而高兴还是因为离懵懂幼稚的青春越来越远而难过。

年后回来项目就开始忙，压力骤增。入职到现在八个月，平均一个月加班一次（周末）但过完年回来开始忙基本天天晚上九点十点走，其实作为程序员来说这种程度也还好，但跟年前相比确实忙了很多。年前基本是到点下班就走，但也好，忙一点，让自己不那么闲就不会胡思乱想那些乱七八糟的事情。不会那么伤感也不会那么焦虑。而且拿这个工资心里也没那么愧疚，要不天天摸鱼发工资我都想给老板退回去一点。
不过分手后也真的能攒下钱来了，就很神奇真的很神奇，两个月攒了一万二了。还借了朋友2000。以前每个月都剩不下钱来。今年回家终于不用听爸妈再说那句“攒攒钱吧”了

好在还有街舞、吉他、健身、养猫。这些事让我觉得不那么无聊，劳累的工作之余，周末还是要找点事情做。
不能让自己闲下来，闲下来就忍不住开始emo。

其实来南京快一年了，很去那些景点多看看，鸡鸣寺、玄武湖、夫子庙、还有逼哥的1701live house(偷偷告诉你我是因为听了很多年逼哥才选择来南京生活) 拍拍照什么的。但碍于一个人，没有小伙伴一起。觉得怪无聊的，就也放弃了，但我会改变自己的，接下来的日子我也会一个人吃火锅，一个人看电影，一个人去旅游，一个人逛小吃街，一个人拍照打卡。

其实也不是没有朋友，南京也有几个小伙伴小兄弟，认识好些年，关系也都很好，但我们的热衷不在一个频道，他们除了敲代码就是吃鸡、CSGO、联盟、元神。而我除了联盟偶尔还和他们打一打以外，基本也不怎么玩游戏了，可能是岁数大了，游戏瘾没有前几年那么狠了。

虽然现在也有很多爱好但好像也都只是单纯的打发时间，并没有哪件事不做就难受的不行的感觉，换句话说现在好像多少有点无欲无求？

上周去报了江宁一个摩托车驾校，准备考个D证买个摩托车玩一玩（目前计划先买个二手GSX或者春风骑个一两年，没把自己撞死的话再换个najia或者450），但工作的地方在玄武区好像不让骑。那就只能出去玩骑啦，但也祈祷我能顺利考过，可能是我太笨了去年在北京练摩托车，油离配合老弄不好，动不动就熄火，让人笑话，去练了两次就不练了，希望这次能认真一点。

其实也不是只顾着玩了，工作这方面的也在时不时的计划以及改变计划，因为毕竟现在一个岗位放出去一万个简历等着的行情确实不友好。所以现在的行情基本就是已经不再缺少初级、初中级前端。中级少了很多。那么想要在这行继续混下去就只有一条路那就是使劲的打怪刷经验，进化为高级前端。

由于前三年都是vuer，最近半年才转的reacter。所以react写起来还是没有vue那么得心应手，但是我总感觉react才是前端的未来（狗头保命）如果接下来的计划中准备好好恶补一下技术的话，应该就是以react为主vue为辅了。

去年立的flag依旧没变：在南京待1-2年狠补技术去上海冲刺，目标还是带10+人数的前端leader，天天熬夜加班的那种。

有一个想法，憋了好久了，迟迟没敢说，怕三观正不正，被喷。

网上经常看到这样的一幕：一个老太太在路灯下啃着馒头卖菜，旁边广场上是穿着华丽跳舞的老太太。

网友说，这个世界太不公平了，都是同样的年龄，为什么差别这么大。取消那些跳舞老太太的退休金，让她们也去卖菜。

我看完评论就在想：都去卖菜，就是公平吗？或者，都去跳广场舞才是公平？

到底什么是公平？

其实大众很难说清楚什么是公平，但是经常会提“这不公平！”。

一个出身贫困的农村孩子，经过千辛万苦，终于考上了大学。他毕业后，起早贪黑努力工作。终于，他在城里买下了两套房子，自住一套，出租一套。

看到上面的例子，大家都会说，哎呀，这叫天道酬勤！老天不会辜负努力的孩子。正是他通过自己十几年的努力，才有了今天的成绩。相比于他早就辍学的同村伙伴，相比于那些逃课打游戏的大学同学，这一切对于他来说，是公平的！

哎，再来一个例子。有一个富二代，他从小就逃课、打架，高考也没考好，花钱读了个海外大学，大学也没学啥，就学会了一周换一个女朋友。他刚毕业，他父亲就给他一栋大楼，让他练习如何赚钱。

这个例子，公平吗？

想好了再回答，考验感性和理性的时候到了。

不着急回答。对于上面的例子，我想把时间线再拉长一些。

这位富二代的爷爷，也是出身农村。他老人家从小就父母双亡。一开始他跟着伯父生活，但是伯母经常虐待他。因此，他离家出走，到城里乞讨。后来，他被好心的包子铺老板收留。他在包子铺打工，因为能吃苦，干活勤快，又懂得感恩，所以深受老板和顾客的喜爱。凭借着一膀子力气，他在城里做到了成家立业娶媳妇，后来还有了下一代。这下一代出生便在城里，教育条件也好，从小又跟着父母做生意，见得多，识得也广。后来，下一代凭借着父母积攒的老客户，在事业上越做越大，最终形成了自己的商业帝国。再后来，就有了上面的那个富二代。

大家说，将时间线拉长之后，这三代人也是一个“天道酬勤”的故事吧？开头富二代爷爷的经历，可以对标大学生的一生。

我发现人类的社会和动物的族群，有一个很明显的区别，那就是物质和精神的继承。

在一个狮群里，狮王是靠本领拼出来的。下一任狮王，是不是由它的儿子当，能否继续拥有这一方领土和交配权，得看小狮子能不能打败其他狮子，成为最强者。不止是狮子，猴子也是一样。猴群里猴王是最强壮、最聪明的猴子。要是老猴王不行了，新猴王会通过战斗取代它。之所以需要最强的猴子当猴王，那是因为它能够保护整个猴群。虽然，这个猴王不是无所不能。但在这群猴子里面，找不出来比它更合适的了。

动物界的这些名利、地位、经验，是没法传给下一代的。它们的群落会不定期重新洗牌。

但是我们人类社会却不一样。一个富豪，就算他儿子不聪明，甚至身体有残疾，一样有很多人像对待猴王一样仰视他，他一样能获得最优质的繁殖资源。

你说，人类的这种方式高级不高级。

从短期看，不高级。上面说的那种人，要是在动物界，早就被淘汰了。一头斑马，即便是脚部受了点伤，也基本就宣告死亡了。大自然就是要优胜劣汰。谁让这头斑马不注意，凭什么狮子单单就咬伤了你，而不是别人。就算运气不好，这也是一种劣势。动物界，就是以此来保证强大的遗传特征，流通在群体的基因库中。

但是从长期看，人类的这种方式却很高级。因为正是有了资源继承这种特权，才让类人一想到能为子孙后代留点东西、做点事情，就不怕苦不怕累，成为永动机。

我们人类为什么这么想？我们是韭菜成精了吗？

你可能不知道，你是被遗传基因控制的。

你的身高、体重，哪里长手，哪里长耳朵，都是写在基因里的。你只是照着图纸在搭建而已。

你不要觉得你有自我。哥们，咱们不配！你知道吗？基因才有自我。

基因的想法不是让你活下去，而是让它自己活下去。而且，还要一代更比一代强。它活下去的方式，就是依靠你来进行繁殖和生育。你之所以怕死，其实是基因怕自己遗传不下去。有些动物，比如鲑鱼、蝴蝶等，它们繁殖完就死掉了。

人类的基因很高级，有了后代后不但不死，而且还让你把孩子养大，甚至还给孩子看孩子。幸好DNA里没法存货物，不然有人可能抱着金条出生。这不是因为有爱，这是因为基因的控制！

为什么动物就做不到这些？因为在自然界，资源是有限的，有时候自己和后代只能保留一个。基因选择了留它自己。

人类通过物质和财富的“遗传”，解决了这个问题。那你说，这种方式是不是非常高级。

也正是这种物质和精神可以继承，才让人类从动物界中脱颖而出，成为了地球的主人。

说这么多，还扯到了生物和伦理，好像有点跑题了。但这也从某一个方面佐证了一些道理。有些事，从局部来看很不公平。但是，当把时间线拉长再看，这又是合理的。

大自然怎么会过一天算一天呢？她是想永生的。

这时，当我们再面对一些局部不公平时，你不必太过于消沉。把时间拉长，你可以把自己作为一个起点。想想那些让你感到气愤的“持有特权者”，他们从几十年前，就已经开始像你现在一样努力了。

难道你想要用你的几年奋斗，去超越人家几十年甚至上百年的沉淀吗？从长远来看，恐怕这也不公平吧？

一个指导大家考研的老师，他说她女儿可以不用考研。短期看，这好像这是个笑话。但是，他说，考研是为了更好地谋生。她的女儿可以不用为生计发愁，把精力投入到她喜欢做的事情。

“人人平等”最早源于宗教。他们说，不管你如何威风，最后到上帝那里都一样。而法律上的平等，是为了避免社会失去秩序。

世上没有绝对的公平。因为单就“公平”这个词的定义，就很难说清楚。

好了，就说这么多吧。

我是一个理工男，思考问题的方式可能有些偏激。文中提到了“奋斗”和“努力”（不知何时这两个词变味了），我不是想给大家灌鸡汤。理工科最讨厌鸡汤，一点逻辑都没有。我只是从理性的角度，给大家分享一种思路。

总之，到与不到的，还请大家多多包涵。

是的，没错，我就是掘金@TF男孩。文章写的比代码还好的程序员。

前言

每位开发人员在自己的职业生涯、学习经历中，都会出一些坏习惯，本文将列举开发人员常犯的坏习惯。希望大家能够意识和改变这些坏习惯。

不遵循项目规范

每个公司都会定义一套代码规范、代码格式规范、提交规范等，但是有些开发人员就是不遵循相关的 规范，命名不规范、魔鬼数字、提交代码覆盖他人代码等问题经常发生，如果大家能够遵循相关规范，这些问题都可以避免。

用复杂SQL语句来解决问题

程序员在开发功能时，总想着是否能用一条SQL语句来完成这个功能，于是实现的SQL语句写的非常复杂，包含各种子查询嵌套，函数转换等。这样的SQL语句一旦出现了性能问题，很难进行相关优化。

缺少全局把控思维，只关注某一块业务

新增新功能只关注某一小块业务，不考虑系统整体的扩展性，其他模块已经有相关的实现了，却又重复实现，导致重复代码严重。修改功能不考虑对其他模块的影响。

函数复杂冗长,逻辑混乱

一个函数几百行，复杂函数不做拆分，导致代码变得越来月臃肿，最后谁也不敢动。函数还是要遵循设计模式的单一职责，一个函数只做一件事情。如果函数逻辑确实复杂，需要进行拆分，保证逻辑清晰。

缺乏主动思考，拿来主义

实现相关功能，先网上百度一下，拷贝相关的代码，能够运行成功认为万事大吉。到了生产却出现了各种各样的问题，因为网上的demo程序和实际项目的在场景使用上有区别，尤其是相关的参数配置，一定要弄清楚具体的含义，不同场景下，设置参数的值不同。

核心业务逻辑,缺少相关日志和注释

很多核心的业务逻辑实现，整个方法几乎没看到相关注释和日志打印，除了自己能看懂代码逻辑，其他人根本看不懂。一旦生产出了问题，找不到有效的日志输出，问题根本无法定位。

修改代码，缺少必要测试

很多人都会存在侥幸心里，认为只是改了一个变量或者只修改一行代码，不用自测了应该没有问题，殊不知就是因为改一行代码导致了严重的bug。所以修改代码一定要进行自测。

需求没理清，直接写代码

很多程序员在接到需求后，不怎么思考就开始写代码，写着写着发现自己的理解与实际的需求有偏差，造成无意义返工。所以需要多花些时间梳理需求，整理相关思路，能规避很多不合理的问题。

讨论问题，表达没有逻辑、没有重点

讨论问题不交代背景，上来就说自己的方案，别人听得云里雾里，让你从头描述你又讲不明。需要学会沟通和表达，才能进行有效的沟通和合作。

不能从错误中吸取教训

作为一位开发人员，你会犯很多错误，这不可避免也没什么大不了的。但如果你总是犯同样的错误，不能从中吸取教训，那态度就出现问题了。

总结

关于这些坏习惯，你是否中招了，大家应该尽早规避这些坏习惯，成为一名优秀的程序员。

我是一名前端开发工程师。

2022年这是我工作的第4个年头，2023年将是第5个年头，和朋友聊到这里总会难免地透露出些许错愕，不知不觉已经工作这么久了，久到已经成为了刚工作时我们导师的工龄了。

以前的我会认为，工作4年后的我一定在前端开发领域稍有建树，而此时的我猛地发觉了自己的普通。看着同龄人中，有的持续进行写作，公众号积累了不少粉丝，有的有明确的技术方向，不断深耕。而我望向远方的路，却仍是迷茫。有人们总说要向前看，但我真的不知道哪里是前。

人生的意义是什么？

2022年知乎给我推送最多的消息，都与『人生的意义是什么』这个问题相关。我本以为我是有了答案的，我认为人生的意义是去追逐永恒。

因为苏格拉底说人会追求自身所缺乏的东西，而人最缺乏的东西是生命，一个人的生命在宇宙的尺度是如此的短暂。我用这个来解释人为什么会结婚，生育，抚养下一代，因为孩子延续了父母两个个体生命。而人类整个群体因此突破了个体的局限，我们的文明从诞生跨越至今。

但我逐渐意识到，结婚，生育，抚养下一代并不是我想度过的人生，我甚至内心深处可能自己都并不是很想活，但确实可以肯定的是我也是不敢死。所以我努力说服自己去寻找其他追求永恒的方式，比如像那些哲学家流传下珍贵的思想，那些作家书写下传世名作，寻找一些属于我的东西能够超越我生命的尺度。

我想有人读到这里可能会拍桌而起，并愤怒地跟我说，去他妈的，人生什么意义都没有。我也认可，但我更喜欢为人生认为地去赋予一些意义，免得像个无头的苍蝇。所以我更喜欢这样理解，人生的实在并无意义，所以你拥有无限的自由去决定该如何着手你的人生。

因为我只会写代码，所以开始将我的代码视为自己生命的延伸，希望就算从这个世界离去，也能在将自己存在过的痕迹延续的久一点。

在开源上的尝试

肝

2022年 Commit 肝了1.1k次，PR了74次，创建了98个 Issue，多数 Issue 写的技术文章，随笔或翻译。今年有一阵子是真的比较肝，早上上班前，晚上下班后，甚至2022清明的3天假期也都用来写项目。

思考

最开始在 Github 上写的项目都是基于工作中发现的一些问题，例如 Taro2 自动化升级 Taro3 项目的工具，在百度小程序开发者工具中注入 Chrome 浏览器插件。

值得一提的是，我工作中负责的一个产品，它使用 Taro 开发小程序，使用 Next.js 开发 SSR，同一个项目需要维护两个代码库。就开始思考是否能够让 Taro H5 直接支持 SSR，以此将这两个代码库合并，不用每次需求迭代我需要前后开发两个项目。有了大概的设想，就在清明放假期间着手去做了这件事，搞出了一个最小可用项目。最终业余时间不断完善它，最后在 leader 的帮助下，协调出时间将两个代码库合并为一个！

经历了这些之后，现在我对我个人参与开源的定位如下所示，这同样也写在我 Github 个人主页的 README 中。其中我觉得最重要的是能够在平时的工作中发现问题，并能够将其分类或定义为一个别人也有可能会遇到的一个一般性问题，这甚至比解决方案更加重要。

• 👋 不断学习并挑战自己。


• 🌱 正在学习 Golang & Rust。


• 🤔 如何让前端开发更加愉悦？
  
  
  
  • 让重复的工作自动化。
  
  
  • 定义一般问题并提供解决方案。
  
  
  • 减少需做决定的数量。
  
  
  • 工具应当稳定、高效且灵活。
  
  
  
  


• 😕 10月不适合写代码。


• 🤪 间歇性开发工具，持续性制造垃圾。

从创造产品角度讲，Tim Qian 写的一篇文章令我收益颇多，让我的思维产生从参与开源社区是为了玩技术，到玩技术是为了让自己的点子快速实现的转变。

另外在我看了很多顶级开源项目之后，发觉这些伟大的项目的诞生不仅是为了解决某个问题，其中还蕴含着不同的人对于问题的不同划分和定义，最终表现出不同的解决方案，通过这些痕迹你甚至能看出一些作者对于这个世界的认识和他独特的价值观。

成果

让我觉得开源做的算是有些成果时，是发觉我有免费使用 Github Copilot 资格的时候，应该是因为被邀请进了 Taro 仓库成员的缘故，被认作流行开源项目的维护者。在这之前的情绪一直比较低沉，因为确实没得到多少 Star，但最终与自己和解了，虽然没有做出令人印象深刻的项目，但至少肝过。

接下的目标

现在得到最多 Star 的是 Taro SSR 插件，现在是 189 个 Star，也迁移到了 Taro 官方库中维护，期望明年能够有一个超过 512 个 Star 的项目。

至于为什么是 512 个，这于 Github 的成就系统有关。

工作上变动

换了公司

2022年真的是互联网寒冬，之前的公司开始裁员，其中一位应届生被裁了，整个楼都是他的哀嚎声，对我来说还挺震撼的。后来我就跳槽了，并不是被裁了，而是在整体裁员的压抑的氛围下，私下面试的几家公司以防止被裁。其中的大多数都发了 offer，但确实其中有一家给的有点超过我的预期，就在各种纠结之下直接跳槽了。

这次跳槽经历感觉对面试最有帮助的是《labuladong 的算法小抄》的这本书，我写算法题的能力很差，但这本书就用着一种应试教育的方法，让你短时间能速成面试算法做题家。因为种种原因，它的豆瓣评分很低，但他对我来说确实是对症下药了。

痛苦的 Landing

在新公司最终顺利转正了，但对我个人而言是真的不顺利。

一方面是新的工作是做内部机审业务的B端前端，业务面向于技术研发逻辑极为复杂，花费几个月的时间仍然有非常多不了解的东西，且你不知道该从业务的何处下手，才能让你对业务能够更加深入。

另一方面，由于对整体业务的不熟悉，很多事情是驱动不了的，比如团队中要搞 Web IDE 这件事，但我对于现有业务有哪些，哪些有 Web IDE 的诉求，具体的诉求是什么这些事情，种种问题导致难以下手。明显的感觉就是，与在老东家相比，给你的事情你没法做的很好。

回老家？

因为新工作的压抑，导致一度想回老家找个轻松点的活做。但令打工人悲伤的事情来了，回老家的结果很有可能是，薪资缩水一半，可能还得加班。拿着二线城市的薪资，加着一线城市的班，何必呢，遂打消了这个想法。

选择真的很重要，做着差不多的工作，选择在不同的城市薪资就有如此大的差别，就更别说更大事情上面的选择了。

继续挣扎

由于转正了，所以就沉下心来在新的环境中继续挣扎，不断调整自己。新的一年里，会不断去反思哪些方面是自己能够做的，然后做的足够更好，希望能在这段新的工作中成就我们的业务，也能成就我自己。

最后

再见2022，你好2023。

老话说得好：吃亏是福。

老话（我也不知道是谁）还举个了例子：

小亏和小赚都是公司的员工。有一个升职的名额，老板把名额给了小亏，原因是小亏喜欢吃亏。老板说：领导岗位，得有胸怀，能吃亏，老想赚别人便宜，这种人当不了领导。

作为论据，黑白对调也不会有违和感：

老板选择了给小赚升职，他说：小亏吃亏的性格，会让公司的经营处于劣势，激烈的市场竞争需要野性，利润哪有嫌多的，还吃亏？因此，选择小赚更合适。

这种故事可以随意编，讲得通就可以。编故事的人，无非就是想让因果符合自己的观点。

实际上，这类故事的逻辑漏洞很多。这都是辩论赛的把戏。

那么，我们扔掉故事，从现实进行分析。

生物具有学习和记忆的能力，他会根据当前反馈，决定下一次的行为。

一个幼儿，触摸到尖锐的物体，他会感觉到疼痛，以后就会躲避；如果触摸到柔软的物体，他会感觉到舒适，以后就会戏耍。

今天你对这件事的反应，会决定明天别人怎么对待你。

如果你网购买到次品，不退货，选择吃亏。那么之后，大数据会瞄准你。因为，你可以接受这类商品。你能接受就给你，他不能接受就不给他。这个没毛病。

如果公司里分奖品不够，你说我不要了，留给别人吧，选择吃亏。那么下次，还不够的时候，多半还是你没有。因为，大家都知道你不在乎奖品。其他人没有，闹着上吊呢？

我们平时从教科书里读到的结局和现实不一样，故事里都是：上次给的是假货，我没有计较，下次商家给了两份以示歉意；上次分东西我没要，我高风亮节，领导不但给补上了奖品，还送给了我一面锦旗。

然而事实，多数并非如此。因为，吃亏其实就是秀下限，是在告诉别人，你不抵触什么。

管理者一直教我们吃亏是福，是品质，但是他们却不愿意吃亏。

就像我们一直很喜欢老实的人，但是自己不愿意当个老实的人。另外，老实人和好人（《做好人的意义》）也是有区别的。

因为老实意味着具备可靠的利用性，当然我自己不能被别人利用。

大家都想要一群老黄牛，但是谁都不愿意当这头牛。

人的差异，在于资源的多少。吃亏让资源丢失，还秀下限，真不知福从哪里来。

因此，吃亏不是福。

上面所说的吃亏，不管是买油条给个断茬的，还是买包子给了个昨儿剩下的，这都是日常生活的小亏。

但是，还有一类智慧深远的人，他们很愿意吃“大亏”。比如赚到钱，他全分给弟兄们，自己一分不留。历史上很多这样的人，比如《后汉书·董卓列传》记载，董卓宰了自己家的耕牛招待陌生客人。耕牛在农耕社会对于农户来说，那可是极其重要啊。客人感动地稀里哗啦，吃完了又给他赶来上千头牛。

他可不是傻到家了。因为他也知道，今天这事，会决定明天别人怎么对你。今天让兄弟们感觉跟着自己有肉吃，兄弟们纷纷臣服，最后你成了大哥，坐拥天下。其实，这个小技巧老子（我说的是李耳）早就发现了，因此他《道德经》里说：因其不为大，故能成其大。翻译一下就是：因为他不拿大头，反而大头都成了他的。

但是，像端茶倒水、打印复印、搬家具啥的，你就别去吃亏，时间长了，别人可能把你当成保姆了。

但是，“吃亏是福”这句话，也能继续用。因为，多数场景下，我们还是可以将故事圆起来的。比如，你虽然丢了一百块钱，但是你同事崴着脚了。你会说，这叫：破财免灾，吃亏是福。

白驹过隙。

毕业之景还历历在目，一晃如今却已经是两年过去。犹记得毕业时的焦虑及惆怅，在前端知识的苦海中迷茫摸索，而如今却已对前端知识得心应手，信手拈来，多了些从容和自信。从一个搞不清 JSON.parse(JSON.stringify()) 的毛头小子，到如今覆盖主流前端框架、工程化、大前端等等领域的中阶前端打工仔，短短一年多的时间，我应该是完成了一个比较大的飞跃。虽然还是留在浅浅的应用层，原理层并未深入，但是对于这种知识面的覆盖率我已经相当满意。这已经足够支撑我独自完成开源项目，足够支撑我应对工作中的各类问题，甚至还富有余地，效率提升了非常多，也拥有更多的时间去做自己喜欢做的事。

但从来没有谁的路是一帆风顺，平坦宽阔的，回想两年前的这个时候，我还在迷茫和未知中挣扎。

毕业季：在迷茫中疯狂碰壁

21年寒假结束，我便马不停蹄地赶往学校，因为毕业临近，而我却仍然没找到工作。

在春节前，和大多数人一样，我也是焦虑的。身边的朋友陆续签约实习，薪资都还不错，而我却屡次面试受挫，一路陪跑。还没有搞清楚问题出在哪里的我，不挑行业，不挑企业，只看薪资是否在 5000 元以上，也只看岗位名称是否“高大上”，比如管培生之类的。毕竟是 211 毕业，农村出身的我，只有薪资过 5000 一个要求，算不得过分。于是病急乱投医，例如什么养猪、养牛的都瞎投，结果人家还看不上我。毕竟我是文科的，笔杆子水平一般，简历上乏善可陈，成绩倒数，也没有任何奖项。这样空乏的履历如同我的钱包，缺乏竞争力使得我在诸多面试中败下阵来。

这些面试里，我印象最深的是成都知名连锁超市沃某玛。接到面试邀请后，要求着正装，我特地去租了西装皮鞋，赶了 6 小时高铁去到成都。与我一起参加面试的还有很多从北京黑龙江过来的同学。面试采取无领导开放式面试，几位面试官要求 5 人一队做游戏，两个团队一起竞争，并要求大家在游戏过程中讨论出制胜方案。我当然知道这场面试要考察的点：一是注重目标达成，二是积极参与讨论。我一开始也确实是这么做的，但是活动进行到中间，我发现这临时组建的团队，几个陌生人，几个性格各异性别不一、学校不同的人，出现了混乱。也许是出于竞争关系，其他人不在乎目标，不在乎队友，不在乎任何东西，大家不尊重别人的讲话，像一群鸭子“呱呱”乱叫。想到如此混乱敷衍的一场面试就决定了我此次远行的结果，我忽然就觉得荒唐可笑。加之早晨因为不熟悉地方并没有吃早餐，饿瘪瘪的肚子一直在抗议，我就没有再积极地参与到他们毫无结果的自说自话中了。虽然我已经找到制胜之策，但是直到游戏结束，也没人听取我的意见，但是两个队伍神奇般的都没有达成目标。毫无疑问，这场面试我并没有进入下一轮，最后也是灰溜溜地返回了学校。

这次面试，让我更加坚定了缘分这种说法，那些不合时宜出现的人或者事，那些没有选择你的，或者你没有选择的，一定是因为你们缘分不够，而不在于它不够好或者你不够优秀。

机缘巧合：接触编程

就这样盲目地找了半年，无果。在此以后，我决定利用春节假期做些什么。

学院里曾经组织过一次课外学习，是联合腾讯课堂学习微信小程序开发的课外实践课程，由学校就业中心牵头做的。学院当时的书记一下子就争取到了很多的课程兑换码，我也是第一时间就报名学习，最后顺利结业。虽然没有学到真正的技术，但因为有了这层基础，我决定春节假期好好地做一个微信小程序，学以致用，不管以后如何，全当一个兴趣爱好，总比浪费时间有意义。

寒假的每一天我都在敲代码，尽管我只会最简单的，但还是憋出了一个简单的阅读小程序。打个不恰当的比喻，如果两年后的我现在拥有高中大学的编程水平，那时候的我不过是刚学会了加减乘除。

回到开头，寒假一结束我就赶往学校。因为假期做出了小程序，我觉得我可以往程序员的方向试试。我之前在各种行业之间反复横跳，尽管我对互联网很感兴趣，但是之前一直了解、学习的是运营和广告之类的知识，也是一窍不通，加上屡次碰壁，简历上乏善可陈的优势，我意识到必须找准行业，必须把精力集中在一个点上，才能解决问题。于是结合我自己喜欢互联网，懂一点点编程这两点，我觉得往程序员发展也未尝不可一试。

开启艰辛的自学之路

开始针对性的学习。

在一个文科学院，临近毕业的时间点，开始自学编程。没有人教，没有人指导，只有我自己。虽然从小到大就是如此，除了父亲给予的部分经济支持，我一直一个人，也是习惯了。我依稀记得大创课上的老师是学校里的信息老师，于是我找他问了一个非常简单的问题。问题就是，我在写 CSS 时，把 : 误写成了 =：

.title {

  color = '#fff';

}

他给我说明了问题所在，给我分享了菜鸟教程的官网，让我跟着官网学习。就这么和他简单的两句对话，便是我唯一一次得到的指导，菜鸟也确实在前期的学习中给我给予了很大的帮助。而我也知道老师的意思，他是让我自己去看，毕竟学习编程这种事情，隔着屏幕很难知道你的问题，也很难做出帮助。编程的学习之路上，恐怕会遇到几千个问题，一个陌生老师怎么能回答得过来。即使是培训班的老师也未必能手把手教你，出于礼貌和自知之明，毅然决定依靠自己。

当然了，有人带没人带是天壤之别，有妈的孩子和没妈的孩子能一样吗？

编程需要编辑器，编辑器也有很多，我连用什么编辑器来学习写代码最合适都不知道，只是在学习小程序时使用的是 vscode，也只知道 vscode。那时连插件的使用都不会，下了一堆下来会出现冲突，不下的话有些功能又用不了，于是捣鼓编辑器就用了很多天。最后虽然没有彻底弄明白，但是勉强还是可以写代码了。

其实对于我来说，最痛苦的事是在前期自学找视频教程时，课程中会提到 github、less、sass 诸如此类的技术点，有时极为困惑，都有 css 了，为什么还有什么 less、sass？而这些东西都需要我自己一点一点去探索，没有人解答，哪怕只是简单的一句解释。而去询问别人呢，并不会得到什么礼貌的回应，周围的朋友都是文科生，想要寻求一点帮助确实太难。结识到一些前端朋友，也只是互相鼓励，对于很多知识点，别人也不是很懂。当然了，现在说这些似乎很矫情，似乎每个前端都是这样过来的。

面对学不完的知识点，有种一眼望不到头的感觉，更不清楚企业需要什么样的人，学到哪种程度可以进企业开发。这种感觉好像整个人漂浮在半空中，又像是溺在水里，找不到着力点，令人窒息。

对于一个初学者来说，培养编程思维、编程能力实在是太困难。毕竟不是每个人都天赋异禀，对于电脑，农村出身的我也是到了中学才开始接触，为了避免被网络游戏毒害，我在中学时期强忍对电脑的好奇，导致接触的机会更加少了。

网络教程中，很多老师会说，看文档就好了，跟着文档就可以学习了，不用费劲。如今来看这话不假，但是不适合 1 年经验以内的新人。一个人的知识储备不够，看文档只会是一件更加痛苦的事。还有源码的学习，如今的招聘市场可谓害人不浅，一个应届生、初学者居然需要知道源码和源码级别的原理，实在不可理解，工作经验 3 年的人看框架源码尚且困难，何况是应届生呢？

扯远了。

就这样，毕竟是个 211 学生，不至于蠢到不会自学。在网上搜罗学习路线，学习视频，一点一点看，一点一点敲，我终于是摸到了编程的一点点门槛。但这时的我仍然菜得不行，什么闭包、原型链、vue 在我眼里都还是模糊的概念。但是毕业临近，顾不得那么多，工作才是最要紧的事情，于是开始面试，投递简历。但老实说，这时候我还没有真正地建立编程素养，妥妥的一个门外汉，连初学者都还差点意思，没有每日编码的习惯，没有每日阅读博客的精神，还处在前期的痛苦之中，如果有个人带的话，我想结果会好很多。

但是时间不等人，由不得我了。

山重水复疑无路

时间来到四月，距离毕业之期还有两个月。我在百般失利的情况下，抱着试一试的态度向云南某机（云南最大的手机销售公司）投递了简历。幸运的是面试通过，还进入了他们的人才培养计划，本以为一切就这样顺利发展下去，可我的编程基础，却为我离开某机埋下了地雷。

我好像会，却又好像不会，我好像在努力处理好每一件事，但是我并没有做好。我最大的错误就是入职某机太早，没有趁此机会加强学习。那时候我还没有找到编程学习的窍门，没有养成每日编码的习惯，看视频缓慢的进度让我看不到希望，对什么知识点都是一知半解，有问题找不到人解答使我心生愤懑，一腔不快找不到发泄的地方，最后演变成必败的结果。

在这里给大家讲讲过程，也不怕大家笑话。

我是人才计划里第一个入职的人，带我的是整个前端的技术大佬（没有管理权，但是技术最厉害的），是腾讯离职回来养老的，应该是阿里 P8 级别。也许大佬就是大佬，眼睛里容不得一点沙子。他先教我 git，给了个网站让我自己看，也不说具体要求和细节，就你自己看，看了半天找不着方向，下班前被他考察时一脸懵逼。被他问了以后才知道他的要求，又重新学一遍。

我是真的觉得这种不善言谈的技术大牛，多少都带点病，就是自己不能给别人讲解清楚一个知识点，却总是怪罪别人能力太差。我在几家公司里遇到过几个，运气不好遇上这种导师，恐怕在这个公司的职业生涯已经宣告结束一半。遇到这种导师，希望大家勇敢的说出来换一个，就说不好磨合，不然吃亏的就是自己。

当然了，也不全是别人的问题，自己菜就好好反思。

给时间学习，做 todoList，给时间做博客，甚至 axios 都会帮你封装好，接口使用开源接口。总之就是他们的培养计划是非常好的，也非常宽容的给学习时间。但是导师自从知道我是文科生，给我的工作安排以及指导完全模糊。而我在实现目标的过程中呢，耍了点小聪明，更让人觉得我菜得不行了，坚定了让我滚蛋的决心。

哈哈~

我自己在这个导师的带领下呢，由于前期没处理好和他的关系，导致有些害怕和焦虑，以至于中间犯了很多低级的错误。中间也被 HR 约谈了，这期间我还完全不知道导师对我的偏见，以及迫切地希望我这个门外汉、文科生赶紧滚蛋的想法，还和他们有说有笑。HR 两人的一唱一和加上阴阳怪气的嘴脸一直盘旋在我脑海里，我在这后面动摇过几次，以至于在最终考核中大脑一片空白，没能正常发挥，也下定了离开的决心。

在我入职三周后，进来了两个同学，他们两人因为我之前踩的坑都给他们排过雷，所以很多错误他们没有犯，讲道理，在知识的广度还有基础上，我是比他们更好的，这期间的开发中，我不止一次的帮助过他们，大家关系到现在也仍然不错，虽然最后留下来的人中没有我。

但是就像我在开篇中说的那样，并不是某机不够好，也不是我真的不优秀，而是我们之间之间没有缘分。

柳暗花明又一村

离开某机，我心态变得愈加焦虑，时常惊醒，时常颤抖。对于未来的模糊感，使我寝食难安。我开始放平心态来学习，来弥补之前的不足，开始刷题，背面经，开始有规律的投递简历，并且面试。离开某机的第一家面试，面试官问了我一些对应届生有点难，但是还不算过分的题目，但是我并不能回答得出来。我装作很自信的样子，以为能够吼得住面试官，但是面试官问了我一句：你好像很自信？我不以为然，为什么不自信？直到很久以后，我才明白这句话的意思是：小伙子，你很菜，要谦虚。

最近几周的面试都是类似的，使我丧失了一部分信心。对于应届生，小公司不愿意花时间试错培养，也不愿意开超过 3000 的工资，而超过 3000 的公司，要求都过高，例如拿过竞赛的国奖，可我这个半路出家的文科生哪里参加过什么竞赛。

昆明这样的小地方，想找个好点的科技公司，或者说愿意要应届生的公司，很难，而公司想要招一个优秀的人才，更难。但是遇到真正的人才，这些公司也未必会开出合适的价格，除了画饼还是画饼。

面试三周，没有收到一家 offer，我已经萌生了离开昆明的想法，准备回家观望，或许备考公务员，或许另谋出路。我准备降低简历投递频率，摆烂到毕业。之前投递的两家还没有面试，我也心生退意，但是大学好室友让我再试一试，没准就成了。也是这一试，改变了我后续的命运。

最后这家面试，我没有抱着任何希望，照常写个人信息的表格，照常准备面试。结果与面试官相谈甚欢，聊了一个多小时。走到出租屋楼下的时候，HR 给我打了入职邀请的电话。我只记得那个傍晚，天气晴朗，小区门口坐着几个爷爷奶奶在吹晚风。

入职。

我仍然没摆脱从某机离开的焦虑，我从没经历真正的企业开发，我害怕犯错，我害怕完成不了任务。

我的确菜得像个小朋友。

在新公司认识了几个好朋友，也是因为他们的帮助我才走到今天，很难想象，如果没有遇到他们，我的路还要曲折多少。新公司有着新人培训和一系列的考核，纯靠背诵记忆是很难通过的，尽管后面看来考试不通过也没有太大关系，但是当时刚开始严格起来，对于应届生来说确实是一个考核指标。幸运的是，公司的领导还算包容，当时开发是基于另一个人写的简易框架，问题很多，所以没有人会认为是我的能力存在问题（也确实不是我的问题）。接触公司项目后，我的知识点像爆炸般都串起来了，我开始有意识的去深入学习，去看技术博客，去研究如何写好代码。这时候我已经具备了非常不错的编程素质了，加上遇到一个很好的小组领导，我得以最大程度地成长。

千里马常有，而伯乐不常有。

这时我已经学着写一些 Vue2 组件库了，模仿 Element UI 写过 10 来个基础组件，组件开发的学习使我对 Vue 掌握更上一层楼，也奠定了后来开发 React 组件库的基础，当然，这些都是后话。在这个公司，我在所谓的翔山代码里自顾自地写着自己认为优秀的代码，注释、变量、函数都尽量做到最好，最主要的是在公司变态的开发进度下还坚持保持清晰的代码风格。前公司的进度可能是一周写好几个页面，页面有树、查询、表格、弹窗表单、Echarts 图表等，我在离职前一周写的代码超过 10000 行，我是有认真数过的。总之，我之前零散的知识，突然爆炸般串起来了，因为公司前端基建非常差，得以接触 base64、request header、Blob 等较为困难的前端知识点及 Web API。同时，还接触了 moment、swiper、Echarts 等库。更重要的是见识到了 Axios 都不会封装的“资深前端”，见识到了“资深前端”是如何写出 3000 多行代码而不做拆分的。

短短半年，我得到了非常大的进步。

远走他乡

但是，和所有的小公司一样，这个公司，加班严重，朝令夕改，问题响应后迟迟得不到解决，还有一个最令人讨厌的 CEO。年前两个月使用各种手段逼迫员工加班、离职，暗自修改公司奖惩制度，强迫 996。出于以上种种原因，在这里坚持半年后，我便和几个好同事一起选择了离职。而在此之前的半年的里，公司的员工已经换了至少 3 茬，很多人待不了几天，就因为加班严重而离职。

22 年春节，没有寒假。

两周后，我又回到了昆明的出租屋，距离房租到期还有一个多接近两个月，我放慢了步伐，低频率投递简历，一边玩一边学习，慢慢调整心态。几周后收到面试邀请，这回我的简历是被捞的，经过简单的笔试面试，我收到了现在这家公司的 offer。当时面试另一家也在 offer 中了，也是知名企业的技术研发部门，但是出于各种原因没有选择，现在看来无疑是正确的。我前面说过，人也好，工作也罢，我们与这些事物的相遇，是缘分，冥冥之中，那个该出现的事物一定会出现，你们将一起走过一段旅程。

出差杭州，新公司，新环境，新技术。

从农业社会进入工业社会

如果上一家公司的技术是自行车，那么现在公司的技术就是火箭。技术的复杂度与前沿程度要领先 4 ~ 6 年（尽管这个项目也是三四年前的了），业务体量、代码体量也是几百多倍。

焦虑，痛苦，害怕。

就像农业社会的人突然来到现代文明社会，看到满街的汽车和摩天大楼，有种碾压感。

全新的技术栈摆在我的面前，很多要学习的东西，而留给我的时间并不算多。

22 年的春天，杭州为了迎接亚运会正在赶工修建地铁和路面，工地上的机器 24 小时连轴转，我并不能好好的休息，加上焦虑使我睡眠很浅，我便每天早晨 7 点钟起来看视频，学到 9 点再洗漱去公司上班，晚上下班后，又经常学到深夜。就这样持续两周，我大概已经能够熟练的编写新技术栈的代码了，但是公司项目里用到的一些配套技术，还有公司自研的组件，都需要我去持续研究。

其实进入公司第二天就开始接需求了，接到了一个看似很简单，却又很难的需求。公司的基础建设现在仍然令我瞠目结舌，很多东西我以前都没有接触过，以至于我理解起来有些困难。当时带我的师兄，是个不善言谈的“真程序员”，我问他的问题被他误解后给我讲解了很深奥的理论知识，而我面对这样的东西的时候一头雾水，并不能帮助我解决实际问题。幸运的是，由于他很忙，换了另一个人带我，这个同事有着丰富的经验，性格很好，也很会给新人讲解问题，以及了解新人到底真正想要得到的帮助。在各方努力下，我开始渐渐有了感觉，领导也很重视我，给我布置了很多很有难度的任务，在这些任务中，我开始熟悉公司的代码，系统架构，业务流程，开始有了掌控感，能够 hold 住所有需求。同时，我也开始带新来的同事，这令我开始以更高的姿态去和别人对话，开始学会选择，学会拒绝，学会刚柔并用，学会更好地处理问题，推动事务的前进。

这一年，领导很拼，我跟着领导也很拼，做了很多建设，做了很多优化，尽管结果上可能并没有太好，但是我工作的量，以及负责的事务却在团队里是很拔尖的。

找到自我

工作之余，写完了一个 React 入门项目，使用 React + React-router + Redux + React-redux + json-server 实现的一个后台管理系统。紧接着又将我之前的静态页面小程序改造，技术栈使用 Taro，也就是 React + TS + Dva + 微信云开发。但这时其实我对 TS 还有 Taro 都是不熟悉的，基本是找的开源项目搭建了项目基础结构，TS 用得也不多。但是这次最大的收获是学会了一点 UI 设计，给自己的小程序加了很多有意思的小功能，但是不得不说代码写得很烂，对 Taro 一窍不通，文档都没怎么看过，代码结构存在很大的问题。不过马上一年了，今年夏天准备把小程序使用 Uniapp + Koa + TS + Vue3 再次重构一遍。

在此期间，我还投入到 Webpack 的学习中，虽然翻来覆去学了好几次，但是都不是很认真，不过看看文档写写配置没什么问题了。除了每天刷几篇博客外，下半年主要精力还是投入在公司业务里，直到 10 月份回成都后，才有了更多的时间。这时我已经计划自己单独写一个 React 组件库了，看了很多文章和源码，学习到了不少东西。在 12 月份左右写了 12 个组件，但是属于是初体验，很多东西没考虑，比如主题定制、国际化等。在 12 月也就终止了项目，觉得应该能做得更好，所以重新设计了项目架构，甚至图标库也是完全自己搭建。不过因为新年到来，一直搁置到现在。

这几个月，主要还是因为受亲戚所托，给他们开发了一个 app，也算不得外包，就是亲戚的原因，没法拒绝。这次开发直接写吐了，功能多不说，连带 UI、需求、合同、前端都让我一个人干了，所以很累。因此 3 月到 5 月这段时间不是很想写代码，简单看了下 Nest.js 入门，顺带学了下 Koa，下一步准备把 Koa 巩固下，组件库的事得放一放了。

写在最后

与朋友见过几次，都说我开始卷起来了。也确实是的，几乎每天都在看博客，编码的习惯也开始养成了，会的很多，不会的更多。但是焦虑已经没有了，更多的是沉稳，对于可能会出现的一些变化已经做好了心理准备。现在走进了一个难得的舒适区，我准备多躺一会儿，这样的机会，不是人人都有，这样的时光，在人生的长途旅行里，可不多见。

也祝大家都能达成所愿。

一、背景

做软件开发同学的从性格上来说有两类人：外向的、内向的。

外向的人在工作中擅长交流，内向的人在工作中善于总结，两种的人都是开发团队需要的。

外向的人在工作中善于活跃团队内的气氛，逐渐走向技术管理路线，带领团队走的更远，控制开发目标与路线；内向的人更擅长观察，容易成为团队的定心骨，逐渐走向技术专家路线，肯研究肯花时间提高自己。

那么，在这个过程中，内向人前期的成长尤为重要，合适的工作方法和习惯也会提高在团队中的地位，而不是单纯的低头干活，本文分享下自己的经验，不一定对希望对大家有参考。

不同的性格的人，具有不同的工作方式和方法，和生活习惯，对于软件开发这个职场环境来说，内向性格不是劣势，很多人外表看着外向，其实潜意识也有很多内向性格的特征。

内向也是人的宝贵的一面，有时也是能力优势的一部分（如善于深度思考等），如果让自己掌握外向同学的行动方式，逐渐的做出改变，会更好。

二、现状

 刚毕业不久进入到职场中工作的毕业生，如果性格是外向的，那么他其实问题并不大，很多的时候，可以快速调整自己，并被其他人看到自己的工作成果，而内向性格的毕业生，如果在职场中没有主动去做某些工作和承担哪些职责，或对自己目前的工作状况没有及时调整和改变，就会造成成长缓慢，有的人会出现明明自己每天努力学习，却还是工作中那个让同时感觉能力最差的，导致经常没有分配到核心的开发工作，长此以往，消极的各种状态就出现了。

比如内向性格的毕业生在初入职场中经常会出现如下症状：

1、明知项目组的工作环境和方式存在一些不健康的因素，自己不太愿意去参与或评论

2、对开发整体流程和环节不清楚，及需求的判断有问题，需求频繁改动，代码写了被删除，自己却不敢说，或说了一次被骂以后沉默了

3、项目组缺失技术经理等全流程人员，需求自己理解和功能设计，自己却没有及时吧自己的想法与他人沟通 ，外包团队更明显

4、身边缺乏可以聊天的mentor、同事，自己感觉开发能力无法提升，却一直憋在心里，产生怀疑

5、不知道工作中如何问同事问题，才愿意帮忙解答，持续很长时间未获得同事的信任

6、有时过于逞强，不想让别人觉得自己不行，不会拒绝，实际工作量与评估有差别，导致自己延误工期。

以上的这些问题，可能不止内向性格的人会有，很多外向的人可能也会有，只是在内向性格的人身上更明显而已，如果内向性格的毕业生，明知道自己有这种情况，却不思考解决办法和改变，长时间后自我开始产生怀疑。 职场中，沟通、反馈、改变是很重要的，但是沟通不一定就是说话，反馈不一定是面对面，而改变是一直要持续去做的。 

之前看过一点得到的沟通训练营的视频教程，感觉里面有些技巧是值得大家去学习的，不仅仅是开发类型的同学。

三、经验分享

 下面我分享下，我的一些经验，可能不太对，但是希望可以帮助到看到这篇文章，深有同感的你。 

问题1：内向性格的毕业生，说的话，或者请求别人的东西，别人听不懂怎么办？

 这里先记住一件事情，在职场中，开发者要学会给不懂技术的人员，讲明白事情，要逐渐学会用生活中的事情去类比。

这个真的很重要，当你给不懂技术人讲的多以后，很多人可能都会来请教你关于某件事的理解，这个通常我们和系统的售前、需求人员、产品人员用的比较多，得学会用生活中的例子或故事去告诉他，XX能做，XX不能做的原因是什么。要坚持去练习。 

 对于请教一些人技术问题时，不管是同事也好还是网友也好，要明确自己给他的这个消息，别人是否会听懂，马上给出解决办法，还是别人看到这个问题以后，还要和我交流1小时才能知道是啥意思，这个也是很多有经验的人，不愿因帮助低级程序员的原因，这里分享下请教问题的描述模板： 

我遇到了一个问题或场景：【问题描述】，我想要实现【X功能】，但是出现了【Y现象】，我经过以下尝试：【思路细节】，但是不能解决，报错如下：【报错信息或截图】，或者我使用【关键词】百度，但是找不到答案，请问我该怎么解决或分析。

 而很多时候有经验的人，也会发现你百度的搜索词不对，这个时候，他根据你的阐述可能会告诉你怎么输入比较靠谱的搜索词来解决办法。 

问题2：评估工作计划有时过于逞强，不想让别人觉得自己不行，不会拒绝

这个真的想说，工作前期真的别逞强，没做过就是没做过，不行就是不行，别找啥接口，但是别直接和负责人说这个东西我不会（这个是很不好的，不能说不会，这是明显不相干的意思），比较合适的说法是：这个东西或概念我暂时不太清楚，没接触过过，需要一会儿或下来后我需要去研究下，然后咱们在沟通或者确定一下。 

 而很多内向性格的毕业生，缺少了这种意识，同时安排某项工作任务时，缺少对任务的分解能力和排期能力和工作后排期后的To do List梳理能力，以至于自己5天完成的任务，口头说2天就搞定了。 

 其实这种，前期mentor该给你做个示范分解的操作，或者自己主动问下，如何分解项目的需求和任务。

 而真正开发的时候，每天可能都感觉这里需要加上XXX功能，那里需要加上YYY功能，但是不知道是否需要做，这里我的建议是，把他加入到自己To do List中，然后找个时间和同事去沟通下这个想法，长此以往，同事的心里，你就是一个有想法的人，虽然不善言辞。

 主要就是这里，我们要体现自己的一个工作的对待方式，而不是一直被动接受，不拒绝，不反馈。 

问题3：明显知道产品经理、项目经理等等人员对需求的认识不足，自己闷着不反馈和说话

 很多时候，任务的返工和需求的变更，有一部分是这个原因的，在经验尚少的情况下，自己未能说出自己对这个需求的认识和怀疑，就去搞了，最后大家都不是特别的好，尤其是在产品需求设计初期，包括需求提出者也是理解不够的，这里可能有很多内容其实是你可以提供的服务，也有一些是产品在犹豫使用哪种方式实现的功能，在与你讨论后，觉得你说的又道理，而决定复用你已经有的系统。 

 很多出入职场的同学，觉得没成长也有这方面的一点原因，自己开发的功能，缺少自己设计思想和认知的影子，如果能在当前系统中体现出了自己的想法，时间久了多少成就感会有点提升的。 

要学会做自己负责的模块/功能的主人，把他们当做自己的孩子一样，主键养成主人翁的意识

问题4：项目组，当前啥都没有，文档、测试，自己也和别人一样不做改变

 这个也是目前很多公司的现状，但是不代表别人不干，你就不干，这个时候，谁主动，谁就能表现一把，同时，这也是被动让同事主动问你或咨询你的机会。

 比如没有协同的东西，那你能不能自己先装个Confluence Wiki或飞书云文档工具，自己先用起来，然后某个时机在同事眼前展示下，自己基于这个软件形成的技术思考、技术经验、技术记录等等等。

比如没有自动发布或代码质量的东西，那你能不能自己先搞个jenkins、sonarqube、checkstyle、findbug，让自己每次写完的代码，自己先搞下，然后某个时机告诉同事这个东西必须这么写怎怎么样。

 是不是有人又说了，工作没时间搞这些东西，你是不是又在扯皮呢，我只能说起码比你空闲时间自己偷偷学习公司短期内用不上的技术或长时间用不上的东西好吧，至少我能非常快速的获得1个同事的信任、2个同事的信任，从而获得团队的信任与核心工作的委派。

大部分人的想用的技术都是和公司的技术栈不搭边的，至少先把脚下的路走出来。

四、总结

 其实最近几年，发现好像很多人被卷字冲昏了头脑，每天都在想着高大尚的技术点和八股文，导致短期的这个工作没干好，还说没成长，以至于某些情况下还被认为是工作和团队中那个能力最差的，即使做了很多的努力。我想说的是，某段时间点或时期内，至少要把当前工作做好在谈论吧，这个在一些内向性格的人身上会表现的明显一些。

IT行业，很多优秀的人也是内向性格的，掌握了合适方法，会让他们成为内向性格顶端的那批优秀的人群。 

说道性格吧，即使是内向型的，可能针对十二星座还是衍生出不同的人生和结果，每个星座的也是有区别的。而在这里面最突出的我觉得是天蝎座的人群。

身为天蝎座的我，经常会想到那些和我一个星座的大佬们：

搜狐创始人张朝阳、腾讯创始人马化腾、百度创始人李彦宏、雅虎创始人杨致远、微软创始人比尔.盖茨、联想集团CEO杨元庆、推特CEO杰克.多尔西、新浪董事长曹国伟。

他们的成长也一直在激励着我。

这些经验对正在阅读文章的你有用吗，欢迎一起交流，让我们一起交流您遇到的问题。 

这篇文章是去年写的，今天增加了点内容，掘金上同步更新了一下，希望可以被更多的人看到。

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大家好， 我是刘子弃。现在是23年5月， 裸辞已经快两个月了。 前两天看到行业前辈左耳朵耗子的不幸消息。 突然有一个想把自己这两个月来的心路历程记录一下的想法。

23年3月， 一个倒霉的周五

那是3月的一天周五，周五本来是打工人比较快乐的一天，但是还没上班就预示那天的不平凡。 刚起床准备上班。匆忙的洗漱吃片面包就冲向地铁。刚到地铁口发现手机坏了， 读不出SIM卡。重启也无济于事。

先回家连上wifi到公司群说明情况。 就奔向家附近唯一一家手机维修点。 好不容易到了之后发现今天居然不营业。 只好去旁边花几百块买了一个红米备用机(感谢红米)。

一路坎坷到了公司，通知今天周会要宣布一个大事情。 我们项目组做的是web3相关的业务（我非常热爱这个项目组和每天做的工作内容！）。 之前就有风传出来要去香港落地。 当时还激动了一下， 结果周会宣布：“我们解散啦！”

开始毕业

由于项目突然黄了。 就要考虑转岗或者拿大礼包的事情。 显而易见我选择了拿了大礼包。 为什么不去转岗到其他组呢？其中有对前端这个方向未来发展的考虑， 最重要的考虑还是健康吧。 因为生活不规律， 陆陆续续出现过如下几种身体情况：

1. 胸口痛


2. 神经衰弱


3. 颈椎痛


4. 失眠


5. 突然来一下全身无力


6. 注意力难集中


7. 脑鸣


8. 鬼压床看到各种幻觉，甚至有几次都感觉魂都快飘出来了。

就这样， 毫无规划的我就毕业了。

计划恢复健康

本以为不上班了会好一点， 结果每天的状态还是比较差。 去体检万幸没有什么大问题。 不幸的是症状还是一如既往的存在。 最后实在不不行就去了精神科果然有了一点轻度的抑郁症。 所以在决定之后做什么之前， 我决定先养好身体， 恢复健康。 毕竟身体是最重要的。

开始卷起了瑜伽教培

由于之前接触过一些身心灵行业的人。 也有过一些冥想的经验和经历。 在健身和身心灵两个方向中我选择了一个最兼顾和均衡的方向就是练习瑜伽。 索性直接报了一个教培班。 一是恢复身体。二是系统的学习一下防止受伤、更快的练习、避免不正当的危险操作。 并且最后可以拿到认证证书打算之后作为一个长久的职业方向发展一下。 就这样报名了瑜伽教培。 现在已经完成了200小时认证， 6月完成500小时认证。目前身体经过训练确实基本健康了， 症状都没有了。身体舒适了不少。 (或许是不上班都会健康哈哈哈)。 精神也放松了许多， 每天早上起来舒爽+ 没有压力的感觉终于又回来了。

之后做什么

当然还是需要考虑收入的问题。 裸辞之后， 如果不干程序员了去干什么。我想不止我一个人想过这个问题。 跑滴滴？ 外卖员？ 对我来说有点不现实。 但是可能也由不得我选择。现在的就业情况能有一个offer就乐上天了。 所以我想做一个实验。 借各位大佬的光。如果您也想过类似的问题。可以把建议告诉我。 我去实际操作一下。 然后再反馈给大家。

一、背景

近日听闻某骨灰级程序员突然与世长辞，记得再2019年的时候有幸读到他的专栏，专栏中关于如何高效学习的总结让我收货颇丰，老师说：

学习是一件“逆人性”的事，就像锻炼身体一样，需要人持续付出，会让人感到痛苦，并随时想找理由放弃。

大部分人都认为自己爱学习，但是：

• 他们都是只有意识没有行动，他们是动力不足的人。


• 他们都不知道自己该学什么，他们缺乏方向和目标。


• 他们都不具备自主学习的能力，没有正确的方法和技能。


• 更要命的是，他们缺乏实践和坚持。

对于学习首先需要做的是端正态度，如果不能自律，不能坚持，不能举一反三，不能不断追问等，那么，无论有多好的方法，你都不可能学好。所以，有正确的态度很重要。

二、 主动学习和被动学习

老师关于主动学习和被动学习的见解也让我们技术人员收货颇丰。

1946 年，美国学者埃德加·戴尔（Edgar Dale）提出了「学习金字塔」（Cone of Learning）的理论。之后，美国缅因州国家训练实验室也做了相同的实验，并发布了「学习金字塔」报告。

人的学习分为「被动学习」和「主动学习」两个层次。

• 被动学习：如听讲、阅读、视听、演示，学习内容的平均留存率为 5%、10%、20% 和 30%。


• 主动学习：如通过讨论、实践、教授给他人，会将原来被动学习的内容留存率从 5% 提升到 50%、75% 和 90%。

这个模型很好地展示了不同学习深度和层次之间的对比。

我们可以看到，你听别人讲，或是自己看书，或是让别人演示给你，这些都不能让你真正获得学习能力，因为你是在被别人灌输，在听别人说。

你开始自己思考，开始自己总结和归纳，开始找人交流讨论，开始践行，并开始对外输出，你才会掌握到真正的学习能力。

所以，学习不是努力读更多的书，盲目追求阅读的速度和数量，这会让人产生低层次的勤奋和成长的感觉，这只是在使蛮力。要思辨，要践行，要总结和归纳，否则，你只是在机械地重复某件事，而不会有质的成长的。

好多书中也这么说：

这里推荐阅读下这本书：

三、深度学习和浅度学习

对于当前这个社会：

• 大多数人的信息渠道都被微信朋友圈、微博、知乎、今日头条、抖音占据着。这些信息渠道中有营养的信息少之又少。


• 大多数公司都是实行类似于 996 这样的加班文化，在透支和消耗着下一代年轻人，让他们成长不起来。


• 因为国内互联网访问不通畅，加上英文水平受限，所以，大多数人根本没法获取到国外的第一手信息。


• 快餐文化盛行，绝大多数人都急于速成，心态比较浮燥，对事物不求甚解。

所以，在这种环境下，你根本不需要努力的。你只需要踏实一点，像以前那样看书，看英文资料，你只需要正常学习，根本不用努力，就可以超过你身边的绝大多数人。

在这样一个时代下，种种迹象表明，快速、简单、轻松的方式给人带来的快感更强烈，而高层次的思考、思辨和逻辑则被这些频度高的快餐信息感所弱化。于是，商家们看到了其中的商机，看到了如何在这样的时代里怎么治愈这些人在学习上的焦虑，他们在想方设法地用一些手段推出各种代读、领读和听读类产品，让人们可以在短时间内体会到轻松获取知识的快感，并产生勤奋好学和成长的幻觉。

这些所谓的“快餐文化”可以让你有短暂的满足感，但是无法让你有更深层次的思考和把知识转换成自己的技能的有效路径，因为那些都是需要大量时间和精力的付出，不符合现代人的生活节奏。人们开始在朋友圈、公众号、得到等这样的地方进行学习，导致他们越学越焦虑，越学越浮燥，越学越不会思考。于是，他们成了“什么都懂，但依然过不好这一生”的状态。

只要你注意观察，就会发现，少数的精英人士，他们在训练自己获取知识的能力，他们到源头查看第一手的资料，然后，深度钻研，并通过自己的思考后，生产更好的内容。而绝大部分受众享受轻度学习，消费内容。你有没有发现，在知识的领域也有阶层之分，那些长期在底层知识阶层的人，需要等着高层的人来喂养，他们长期陷于各种谣言和不准确的信息环境中，于是就导致错误或幼稚的认知，并习惯于那些不费劲儿的轻度学习方式，从而一点点地丧失了深度学习的独立思考能力，从而再也没有能力打破知识阶层的限制，被困在认知底层翻不了身。

四、如何深度学习

有4点最关键：

• 高质量的信息源和第一手的知识。


• 把知识连成地图，将自己的理解反述出来。


• 不断地反思和思辨，与不同年龄段的人讨论。


• 举一反三，并践行之，把知识转换成技能。

从以上4点来说，学习会有三个步骤。

知识采集。信息源是非常重要的，获取信息源头、破解表面信息的内在本质、多方数据印证，是这个步骤的关键。

知识缝合。所谓缝合就是把信息组织起来，成为结构体的知识。这里，连接记忆，逻辑推理，知识梳理是很重要的三部分。

技能转换。通过举一反三、实践和练习，以及传授教导，把知识转化成自己的技能。这种技能可以让你进入更高的阶层。

我觉得这是任何人都是可以做到的，就是看你想不想做了。

五、学习的目的

5.1、学习是为了找到方法

学习不仅仅是为了找到答案，而更是为了找到方法。很多时候，尤其是中国的学生，他们在整个学生时代都喜欢死记硬背，因为他们只有一个 KPI，那就是在考试中取得好成绩，所以，死记硬背或题海战术成了他们的学习习惯。然而，在知识的海洋中，答案太多了，你是记不住那么多答案的。

只有掌握解题的思路和方法，你才算得上拥有解决问题的能力。所有的练习，所有的答案，其实都是在引导你去寻找一种“以不变应万变”的方法或能力。在这种能力下，你不需要知道答案，因为你可以用这种方法很快找到答案，找到解，甚至可以通过这样的方式找到最优解或最优雅的答案。

这就好像，你要去登一座山，一种方法是通过别人修好的路爬上去，一种是通过自己的技能找到路（或是自己修一条路）爬上去。也就是说，需要有路才爬得上山的人，和没有路能造路的人相比，后者的能力就会比前者大得多得多。所以，学习是为了找到通往答案的路径和方法，是为了拥有无师自通的能力。

5.2、学习是为了找到原理

学习不仅仅是为了知道，而更是为了思考和理解。在学习的过程中，我们不是为了知道某个事的表面是什么，而是要通过表象去探索其内在的本质和原理。真正的学习，从来都不是很轻松的，而是那种你知道得越多，你的问题就会越多，你的问题越多，你就会思考得越多，你思考得越多，你就会越觉得自己知道得越少，于是你就会想要了解更多。如此循环，是这么一种螺旋上升上下求索的状态。

但是，这种循环，会在你理解了某个关键知识点后一下子把所有的知识全部融会贯通，让你赫然开朗，此时的那种感觉是非常美妙而难以言语的。在学习的过程中，我们要不断地问自己，这个技术出现的初衷是什么？是要解决什么样的问题？为什么那个问题要用这种方法解？为什么不能用别的方法解？为什么不能简单一些?

这些问题都会驱使你像一个侦探一样去探索背后的事实和真相，并在不断的思考中一点一点地理解整个事情的内在本质、逻辑和原理。一旦理解和掌握了这些本质的东西，你就会发现，整个复杂多变的世界在变得越来越简单。你就好像找到了所有问题的最终答案似的，一通百通了。

5.3、学习是为了了解自己

学习不仅仅是为了开拓眼界，而更是为了找到自己的未知，为了了解自己。英文中有句话叫：You do not know what you do not know，可以翻译为：你不知道你不知道的东西。也就是说，你永远不会去学习你不知道其存在的东西。就好像你永远 Google 不出来你不知道的事，因为对于你不知道的事，你不知道用什么样的关键词，你不知道关键词，你就找不到你想要的知识。

这个世界上有很多东西是你不知道的，所以，学习可以让你知道自己不知道的东西。只有当我们知道有自己不知道的东西，我们才会知道我们要学什么。所以，我们要多走出去，与不同的人交流，与比自己聪明的人共事，你才会知道自己的短板和缺失，才会反过来审视和分析自己，从而明白如何提升自己。

山外有山，楼外有楼，人活着最怕的就是坐井观天，自以为是。因为这样一来，你的大脑会封闭起来，你会开始不接受新的东西，你的发展也就到了天花板。开拓眼界的目的就是发现自己的不足和上升空间，从而才能让自己成长。

5.4、学习是为了改变自己

学习不仅仅是为了成长，而更是为了改变自己。很多时候，我们觉得学习是为了自己的成长，但是其实，学习是为了改变自己，然后才能获得成长。为什么这么说呢？我们知道，人都是有直觉的，但如果人的直觉真的靠谱，那么我们就不需要学习了。而学习就是为了告诉我们，我们的很多直觉或是思维方式是不对的，不好的，不科学的。

只有做出了改变后，我们才能够获得更好的成长。你可以回顾一下自己的成长经历，哪一次你有质的成长时，不是因为你突然间开窍了，开始用一种更有效率、更科学、更系统的方式做事，然后让你达到了更高的地方。不是吗？当你学习了乘法以后，在很多场景下，就不需要用加法来统计了，你可以使用乘法来数数，效率提升百倍。

当你有一天知道了逻辑中的充要条件或是因果关系后，你会发现使用这样的方式来思考问题时，你比以往更接近问题的真相。学习是为了改变自己的思考方式，改变自己的思维方式，改变自己与生俱来的那些垃圾和低效的算法。总之，学习让我们改变自己，行动和践行，反思和改善，从而获得成长。

六、总结

**1、首先，学习是一件“逆人性”的事，就像锻炼身体一样，需要人持续付出，但会让人痛苦，并随时可能找理由放弃。如果你不能克服自己 DNA 中的弱点，不能端正自己的态度，不能自律，不能坚持，不能举一反三，不能不断追问等，那么，无论有多好的方法，你都不可能学好。因此，有正确的态度很重要。

**

2、要拥有正确的学习观念：学习不仅仅是为了找到答案，而更是为了找到方法；学习不仅仅是为了知道，而更是为了思考和理解；学习不仅仅是为了开拓眼界，而更是为了找到自己的未知，为了了解自己；学习不仅仅是为了成长，而更是为了改变自己，改变自己的思考方式，改变自己的思维方式，改变自己与生俱来的那些垃圾和低效的算法。

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回家自由职业有一个半月了，这段时间确实过的挺开心的。

虽然收入不稳定，但小册和公众号广告的收入也足够生活。

我算过，在小县城的家里，早饭 10 元，午饭 60元（按照偶尔改善生活，买份酸菜鱼来算），晚饭 10 元，牛奶零食等 20 元，一天是 100 元。

一年就是 36500 元。

加上其他的支出，一年生活费差不多 5w 元。

10 年是 50w，40 年就是 200 万元。

而且还有利息，也就是说，我这辈子有 200 万就能正常活到去世了。

我不会结婚，因为我喜欢一个人的状态，看小说、打游戏、自己想一些事情，不用迁就另一个人的感受，可以完全按照自己的想法来生活。

并不是说我现在有 200 万了，我的意思是只要在二三十年内赚到这些就够了。

我在大城市打工，可能一年能赚 50 万，在家里自由职业估计一年也就 20 万，但这也足够了。

而且自由职业能赚到最宝贵的东西：时间。

一方面是我自己的时间，我早上可以晚点起、晚上可以晚点睡、下午困了可以睡个午觉，可以写会东西打一会游戏，不想干的时候可以休息几天。

而且我有大把的时间可以来做自己想做的事情，创造自己的东西。

一方面是陪家人的时间，自从长大之后，明显感觉回家时间很少了，每年和爸妈也就见几天。

前段时间我爸去世，我才发觉我和他最多的回忆还是在小时候在家里住的时候。

我回家这段时间，每天都陪着我妈，一起做饭、吃饭，一起看电视，一起散步，一起经历各种事情。

我买了个投影仪，很好用：

这段时间我们看完了《皓镧传》、《锦绣未央》、《我的前半生》等电视剧，不得不说，和家人一起看电视剧确实很快乐、很上瘾。

再就是我还养了只猫，猫的寿命就十几年，彼此陪伴的时间多一点挺好的：

这些时间值多少钱？没法比较。

回家这段时间我可能接广告多了一点，因为接一个广告能够我好多天的生活费呢。

大家不要太排斥这个，可以忽略。

其实我每次发广告总感觉对不起关注我的人，因为那些广告标题都要求起那种博人眼球的，不让改，就很难受。

小册的话最近在写 Nest.js 的，但不只是 nest。

就像学 java，我们除了学 spring 之外，还要学 mysql、redis、mongodb、rabbitmq、kafka、elasticsearch 等中间件，还有 docker、docker compose、k8s 等容器技术。

学任何别的后端语言或框架，也是这一套，Nest.js 当然也是。

所以我会在 Nest.js 小册里把各种后端中间件都讲一遍，然后会做 5 个全栈项目。

写完估计得 200 节，大概会占据我半年的时间。

这段时间也经历过不爽的事情：

这套房子是我爸还在的时候，他看邻居在青岛买的房子一周涨几十多万，而且我也提到过可能回青岛工作，然后他就非让我妈去买一套。

当时 18 年青岛限购，而即墨刚撤市划区并入青岛，不限购，于是正好赶上房价最高峰买的。

然而后来并没有去住。

这套房子亏了其实不止 100 万。

因为银行定存利息差不多 4%，200 万就是每年 8万利息，5年就是 40万。

但我也看开了，少一百万多一百万对我影响大么？

并不大，我还是每天花那些钱。

相比之下，我爸的去世对我的打击更大，这对我的影响远远大于 100 万。

我对钱没有太大的追求，对很多别人看重的东西也没啥追求。

可能有的人有了钱，有了时间会选择环游中国，环游世界，我想我不会。

我就喜欢宅在家里，写写东西、看看小说、打打游戏，这样活到去世我也不会有遗憾。

我所追求的事情，在我小时候可能是想学医，一直觉得像火影里的纲手那样很酷，或者像大蛇丸那样研究一些东西也很酷。

但近些年了解了学医其实也是按照固定的方法来治病，可能也是同样的东西重复好多年，并不是我想的那样。

人这一辈子能把一件事做好就行。

也就是要找到自己一生的使命，我觉得我找到了：我想写一辈子的技术文章。

据说最高级的快乐有三种来源：自律、爱、创造。

写文章对我来说就很快乐，我想他就是属于创造的那种快乐。

此外，我还想把我的故事写下来，我成长的故事，我和东东的故事，那些或快乐或灰暗的日子，今生我一定会把它们写下来，只是现在时机还不成熟。

世界那么大，我并不想去看看。

我只想安居一隅，照顾好家人，写一辈子的技术文章，也写下自己的故事。

这就是我的平凡之路。

大家好，这是一篇快到 35 岁的“大龄”程序员的自我介绍，希望能够借此认识更多同道者。

我叫黎清龙，广东人，2012年本科毕业，2014年研究生毕业，是浙江大学软件工程学院本硕连读(呸，就是不想考研选择了保研)。第一份正式工作经历是在腾讯，CSIG 在线教育部，做前端开发，也是 IMWeb 团队的一员，先后做过腾讯课堂和企鹅辅导业务，2020年正式任命 leader，管理差不多10人左右的前端开发团队；2022年3月，因(cheng)为(xu)某(yuan)些(dou)原(zhi)因(dao)，加入虾皮金融产品部，现负责消费贷业务+催收业务的前端开发和管理工作。

我的自我介绍完了，如果大家不想浪费更多时间深入了解我的话，知道以上信息已经足够了，为了大家的脑细胞着想，提供给大家 3 个不用思考的快捷选项：

1. 对我不感兴趣，可以左上角关闭页面（我可以对天发誓，这绝对不是相亲贴）；


2. 觉得可以交个朋友，给自己保留一个未来有惊喜的可能，可以关注我的公众号或者加我微信；


3. 还想听我唠唠嗑的，欢迎继续看下去呀，一定满足大家的好奇心。

感谢你能够继续看下去。我想了很久，怎么样才能不至于让我的自我介绍写成流水账，但是，当我想了更久的时间之后，我发现，我想把这份流水账写出来更难，因为，很多的经历我都不记得了，我只能把我的记忆片段写下来，拼凑出我的职业生涯。好记性不如烂笔头，我觉得本文我可以永远留存并持续迭代，直到我的职业生涯结束的时候，可以用来回顾我的人生，也不失一桩美事。我也推荐大家这样做。

我的前端之路的伊始

我的第一份进入企业的工作是在2011年，大三实习，在杭州阿里，阿里妈妈广告部门(部门全称已经不记得了)，后台开发，你没有看错，是的，我是后台开发，那会儿我还不知道前端，大学课程也没有一门是教前端的。

我对于阿里的印象，绝不是现在的"味儿"。我对阿里最大的印象还停留在当初那个时代，有三：

1. 江湖气派，店小二文化，随性，直来直往，互相接受度非常高，我是非常喜欢这个文化的，当时阿里实习是不能拥有花名的，这是我职业生涯最大的遗憾之一，我还很清楚记得，当时我曾经查过，好像还没有人取名曹操，不过也是我的异想天开，因为即使我转正，我也没有那个资格取这个花名。


2. 开放，真得非常开放，当我在新人入职欢迎聚餐中，脱到只剩裤衩的时候，我相信我那会一定是完全理解了开放这个词了。虽然直到现在回忆起来，还会有点不适，但是，当经历了那次聚餐之后，隐隐中，我会潜意识地得觉得，好像自己没什么是不可以“坦诚相待”的。


3. 倒立文化，换个角度思考，我自认为我完全做到了，当我换个角度思考我的职业的时候，我走上了前端之路。。。

虽然在我拿到转正 offer 的时候，还是毅然决然选择保研(其实是被父母逼的)并转前端，但是我还是觉得，我在阿里的大半年实习期间，是我整个开发生涯中成长最快的时期，在那里，我学到了太多太多，以至于到现在我的开发习惯还会保留当时的一些痕迹：

• 
  

  当我碰到需要服务运维的场景，我一定是首选 bash 脚本，然后是 python，最后才是 js，基本不会是 js 的，因为没什么是前两者做不到的。定时任务，文件锁，离线计算，文本处理等等，到现在我还记忆犹新。

  
  


• 
  

  记不清写了多少 Map Reduce 了，但是当时，我真得被 Hadoop 的设计原理给深深的吸引到了，原来，大数据处理&分析，分布式计算和分布式文件系统有这么多的挑战，但它的解决方案又是这么的精简，直到现在，我仍然坚信，任何架构设计，一定是精简的，当我跟别人讨论架构的时候，如果他讲不清楚，或者表达非常复杂的时候，我就知道，不是设计有问题，就是表达有问题，我们还有更优的方案。天地良心，当时实习的时候，我真的是非常认真的做后台开发的，当时我还啃下了那本大象书呢，现在想想也觉得不容易，当年我是真喜欢看书呀。

  
  


• 
  

  架构设计非常“好玩” ，在当时，阿里内部有非常多的技术分享，我常常去听我自己喜欢的分享，让我的技术视野得到了非常大的增长，比如：

  
  
  
  
  • 中文的分词要比英文的分词要难很多，最终发现，自然语言处理不是我的菜；
  
  
  • 推荐系统的结果是竞速的，当时真的有想入职百度，去学习搜索引擎的冲动；
  
  
  • 秒杀的多重降级、动态降级，各种“砍砍砍”，非常有意思。
  
  
  
  

  在当时，我学到的一个最重要的知识是，任何架构设计都是因地制宜的，不能墨守成规。

  
  

在实习转正答辩的时候，最后问我的未来规划的时候，我的回答更多是偏架构设计和 UI 相关，现在回想起来都会觉得搞笑，当时我一度以为是转正失败了，但是没想到阿里开放到这都给我发了 offer，真得很感激我的老领导，但也觉得很对不起他们，因为我真的不想淹没在数据的海洋里，我更喜欢开发一些"看得着，摸得到"的东西，我会觉得做这个更有意思，所以，我选择了前端。

一波三折的腾讯梦

先说说为什么想去腾讯吧，因为我是广东人，父母都在深圳，都希望我回深圳，当时深圳不用多说，大公司就腾讯了，所以，我在实习和毕业的选择上一直都非常明确，就是深圳腾讯，但是我自己都没想到我回深圳是这么的坎坷。

研一找实习的时候，我第一次面试腾讯挂了，当时是电话面试，我记得是早上，很突然接到了面试电话，然后突然开始面试，我完全没有准备，很自然地就挂了，跟我同一个项目的做 web 服务的同学拿到腾讯的实习 offer 了，当时心理还有点不平衡，但是后面我也很快拿到新的 offer 了。

插一段题外话，当时我跟另外两个同学一起跟着导师外包项目，项目也挺有意思的，因为我们是嵌入式方向的实验室，所以我们做的是一个实时监控系统，有个同学主要负责传感器和网络编程，另外一个同学主要负责 web 后台服务，我负责前端页面(extjs)，我们的项目是给一家医院做冰柜的温度实时监控系统，在冰柜中放入温度传感器，然后不断把冰柜的温度数据通过各个局域网网络节点传输器一路传到中心服务器中，然后中心服务负责存储并分析数据，落库并返回数据到前端，展示实时监控页面并添加告警功能。整个系统非常有意思，通过这个项目，我深深地感受到物联网的魅力，软硬件结合的威力。这还只是单向的，如果可以做到双向，再加上智能化，那基本就可以取代人的工作了，实际上，现在很多的无人XXX系统，他们的本质都是这个，现在互联网环境这么差，哪天干不下去了，换个行业，做物联网+虚拟+AI，做现实虚拟，实业升级事业，也是大有可为的。

回归正题，在腾讯突然面挂之后，我就开始认真复习，专门找前端的实习工作，然后很快就找到了网易的教育部门的前端开发 offer，这段经历我印象最深刻的是当时那批前端的笔试当中，我是最高分的，面试也没怎么问就拿到 offer 了，果然有笔试就是好呀，妥妥我的强项。或者是因为我有这段经历，所以后面我才会被分配到腾讯做教育吧。。。

在网易，我做的是网易云课堂和网易公开课相关的前端工作，在网易的实习过程中，我的前端基础和实践不断加强，三剑客，前端组件库，前端基础库，模块化，构建，浏览器兼容处理等等，基础技术收获很多，但是大的方面上，没什么特别的收获，就像网易的公司文化一样，没什么特别的感受，至今都没留下什么。在网易，印象最深的两个点就是：

• 除了游戏，万般皆下品，主要靠情怀。其实这点跟在腾讯做教育也差不多；


• 网易的伙食真的是互联网第一，不存在之一。

研二找工作的时候，我研究了腾讯的校招路演，发现有以下问题：

• 杭州算是最后一站那种，时间很晚，到我们这边黄花菜都凉了；


• 杭州离上海很近，过来招聘的团队应该基本都是上海的；


• 像我这样的杭州毕业生不去阿里想去腾讯的奇葩真得不多了。

因此，我决定跑去上海参加校园招聘。当年校招我只面了百度跟腾讯，当时校园招聘都是统一笔试，面试，我记得百度是去他们上海分公司内部面试的，面了 2 轮就到 hr 了，还能留下记忆的是当时 2 面面试官对我的阿里经历很感兴趣，问了非常多，我当时就懵了，你们不是招前端的么。

然后是腾讯的面试，在一家 5 星级酒店的房间面的，当时进去就问我，能不能接受 web 服务研发岗位，我当时第一反应就是，你有无搞错呀！？但是机敏如我，肯定是立刻回答可以接受的，虽然这是一个随时都可以被废弃的万金油 api 岗位，但是它胜在可上可下，呸，是可前可后，啊呸，是可前端可后台，必须难不倒我呀，然后就是很无聊的面试，问了一些简单的前端题，了解了一下实习项目，最后做了一道智力题就结束了，相比百度的面试，有点看不过去了。最后问了我填的志愿是深圳的岗位，问我服不服从调剂，我说只想看深圳岗位，让我一度以为我又挂了，不过最后还是顺利进到 hr 的房间。。。面试，随便瞎聊，最后确认我只想回深圳，并表示可以给我争取调剂。

在回杭州的火车上，我知道百度的 offer 基本稳了，不过是上海的，腾讯的 offer 还是内心忐忑，实在是腾讯的面试有点“敷衍”了，那会儿我都在思考怎么忽悠我爸妈先在上海工作2年再回深圳了。不过没过2天，就收到了腾讯的 offer，是深圳易迅的前端开发岗位，当时在上海招聘的 90% 都是易迅(腾讯收购)的招聘，也很感谢当时帮我调剂的面试官跟 hr 了。兴奋的我在跟百度 hr 电话的时候就直接拒掉了百度 offer，现在回想起来，还真有点轻率了。

很快，我就决定提前到腾讯实习，当我坐在回深圳的火车时，看到了一则新闻：腾讯决定出售整个 ECC 给京东置换京东股份，并和京东开启战略合作。我不太记得我回家那天是什么心情，我只记得我办理入职手续的时候，窗外的天空是没有太阳的。我甚至都没认识全我的团队，因为当时所有工作都暂停了，那会儿，不是开大会，就是漫长的等待，现在想想，还挺像现在经历这场寒冬的我们一样，迷茫，忐忑，甚至有点慌张。

我加入了应届生群，在联名信上“签名”，在论坛上堆楼，终于，高层听到了我们的声音，跟京东友好协商之后，给予了我们这届应届生自主选择权 —— 是去京东还是留在腾讯，待遇不变。毫不犹豫地，我选择了腾讯。

写到这里，我还是很感慨，我的腾讯梦还真是一波三折，除了幸运还是幸运，或许因为在这件事情上花光了我前半生积攒的运气，以至于直到到现在所有的年会我都是阳光普照，深圳车牌摇号还遥遥无期，但是，我的腾讯之路还是开启了。。。

我职业生涯中最大的幸运 —— IMWeb 团队

多动动脑子

刚转来 IMWeb 团队，我接到的第一个任务是做一个爬虫，要爬淘宝教育的课程和购课数据。这不是很简单吗，之前做过呀，殊不知噩梦即将开始...

不到半天我就写好了，包括邮件模板，也自测好了，正式启动，美滋滋去喝杯茶，回来就能交差了。当我摸鱼回来一看，咦，脚本停了，接口报错，被限频了。于是我进入了疯狂调试模式，添加重试逻辑，不断调整请求频率策略，最终祭出终极策略，3分钟请求1次，这下不会被限频了吧，在稳定跑了1个小时没问题之后，我安心的下班回家了。

第二天到公司，数据跑完了，完美。于是，我做了最后的数据校对和计算调整，然后调通自动发送邮件的逻辑，再次执行。当我美滋滋地再次摸鱼回来，发现脚本又停了，这次是新的错误，没有错误信息，就是 5xx，黑人问号啊，于是各种调试各种排查，最终得出一个结论，ip 被拉进黑名单了。

好家伙，算你狠。于是我上网各种研究代理，不管免费付费，能用就是好代理，再次调整策略，申请十多个账号轮流爬，光荣牺牲了一批又一批的 ip 之后，我还是败下阵来。那个时候，我觉得我的人生都是黑暗的，我的面前立着一座大山，我怎么样都翻不过去。

当老大咨询进度的时候，我并没有得到任何安慰和建议，而是一句“多动动脑子”。

我已经忘记当时的我是什么心情，被打击成什么样了。也已经忘记了一周后是怎样完成任务的。我只记得，之后我只花了半天时间就爬了网易云课堂和慕课网的数据，他们就是毫不设防的裸......奔。

任性如我

对于我们程序员来说，碰到的最棘手的问题中，无法复现的问题肯定名列前茅。

有一次需求发布，现网验证的时候发现了一个问题，在本地和 test 环境都复现不了，live 打断点也复现不了，真是绝了，打断点没问题，不打断点有问题，我大概能猜到问题，但是需要打印一些日志来定位最终问题，可是只能在 live 才有效，先不说 live 构建会自动删掉 console.log 语句，执行一次 live 部署非常慢，如果要折腾几次来调试，那半天都解决不了问题了。

急性子的我肯定受不了这种折磨，所以我选择了直接登录现网服务器改代码调试。先把压缩文件 down 下来，本地格式化，找到对应位置添加 console.log，然后传回服务器覆盖文件，禁用 cdn 资源，直接在现网复现排查问题。几分钟不到就确定问题，然后修改代码重新部署一次过完成最终需求发布。整个过程行云流水，但是我内心慌得一比，这要是出问题被发现，那后果不敢想象。

还有好几次的 Node 服务问题，我也是直接现网调试，其实 Node 服务才是最适合这么做的场景，但是，我并不是推荐大家这样做。再到后面，我行我素的我越来越能够理解流程机制的用意和作用，现在踏上管理岗位，我更希望小伙伴们是严格遵照流程规范来工作，但我的内心深处，还是住着一个不羁的我。

“万恶的” owner

“清龙，这个需求就由你来当 owner 吧。”

“owner？要做什么？”

“就是这个需求的负责人，看看需求进度有没有问题，发布别延期就行”

“好”

【需求开发中...】

“清龙，现在需求进度怎样？有没有风险？”

“我这边没问题，我问一下后台同学看看”

“你可以每天下班前收集一下大家的进展，然后在群里同步哈”

“好”

【需求测试中...】

“清龙，需求测得怎么样啦？”

“......(这不应该问测试吗)应该问题不大，我这边的 bug 都处理完了，我找测试跟进一下测试进度哈”

“可以每天下班前找测试对齐一下测试的整体进度，让测试在群里同步哈”

“好”

【需求发布中...】

“清龙，需求发得怎么样啦？”

“后台发完了，前端正在发，问题不大”

“牛呀，一定要做好现网验证，发布完成记得要在群里周知哈”

“好~”

自从团队推行 owner 机制，工作量是噌噌噌地往上涨，但是工作能力也有很大的提升。

怎么说呢，这是毁誉参半的机制，重点在于每个人怎么看待这个事情，它可以是卷、分担压力的借口；它也可以是培养新人，锻炼项目管理能力，提升沟通协调能力的最佳实践机会。

我眼中的 IMWeb 团队

它是综合的。我们团队涉猎的领域非常广，移动端，pc 端，后台均有涉猎，正因如此，我们有非常好的土壤茁壮成长，尝试各种新技术。在很早的时候，我就在数据接口低代码平台落地 GraphQL，实现了基于mysql 的 GraphQL 的 node 版本，不说业界，在公司内肯定是领先的。在公司成长的过程中，我们团队也在成长，在前端工程化上也有很多的实践和成果。后面腾讯搞 Oteam，我们团队也多有贡献。

它是着眼于业务的。 我们团队推崇做产品的主人翁，坚持不懈地以技术手段助力业务发展。我们做的所有项目都是为了业务服务，为了整个团队服务。我们团队是专业的，没有钻技术的牛角尖，更多地是扎根于业务，一切以实际出发，更多以落地与实践为主。但我们团队的业务并不是很出彩，属于半公益的教育，至今我仍然唏嘘不已，只能感叹时运不济，现在回过头来细品，再厉害的技术，没有好的业务相辅相成，也是无法一直走下去，业务是王道啊。

它是被信任与敢于信任的。作为前端团队，能够有那么大的空间来施展身手，这足以说明我们团队是受到领导的充分信任的，我们团队也非常努力来对得起这份信任。而团队也非常信任团队里的每一个人，会给予很多的试错机会和时间，就看我们有没有耐心，主动与坚持了。

在一个已经建立了一定文化的团队是幸福的，它是需要细品的，但很多人都不愿意去感受。这两年，我过得很难受，不知变通地我一直守着这份坚持，与已经被潜移默化的团队文化对抗，最终只是落得个遍体鳞伤。但是我并不后悔，反而很庆幸，因为最后我找到了自己内心的真相，一直以来，我觉得是 IMWeb 团队造就了我，其实，我所依恋的一直都是它的价值观与文化，而我愿意一直为之践行。

我的管理之路

我正式任命是在 2020年上半年，但实际上，我在 2018 年下半年就从腾讯课堂调到了企鹅辅导，从一组调到三组，并开始做一些团队管理的工作。整体而言我的管理经验成长的非常缓慢，这是我自己的结论。

首先，我的角色转变比较缓慢。经常看到小伙伴们做事情太“慢”，我都忍不住要自己上，或者直接告诉他们答案，我知道这很不好，但是初期的我就是忍不住，我感觉我的管理之路就是憋气之路，最后总结就是，在大方向上，我要站出来，但是具体实施层面，我要当个隐身人，这对我来说，非常难受。

其次，我是主猫头鹰次考拉的重事风格，不太擅长管理小伙伴的情绪还有激励，沟通和语言艺术真是我需要投入一生去学习锻炼的课程。另外，我有一个最大的问题就是不喜欢冲突，直接导致我不太擅长争取资源，这会让我觉得很对不起小伙伴们，这点也是我离开腾讯最大的原因吧。感觉我比较适合增量市场，在存量市场这点真的是致命的，不过专心搞好业务不挺好吗，何苦浪费时间在这些地方。

一年前，我整夜混迹于魔都淮海中路的酒吧迪厅，而白天，在外滩海景餐厅吃着四位数一顿的西餐。租住的洋房里陈列着各种奢侈品……

一年后，我结婚了，并且买了套房子。

一、魔都

2021 年，是我爸妈非常兴奋的一年。因为那年我去了上海，找了一份年薪 60 几万的工作。他们可以和邻居亲戚们炫耀他们的儿子了。

但我没什么感觉，对我而言，60 万只是手机上的一串数字。而且我知道，60 万并不多。因为那个整日听我汇报的、大腹便便的、看上去不怎么聪明的中年人拿着远比我高的薪水，我和他都一样，只是一条资本家的狗而已。

我一向不打算结婚，也不打算要孩子，也就意味着我不需要存钱。

我不会像我的领导那样为了在上海买一套 1200 万的房子而过得那样抠搜。我可以花一万多租一个小洋房，我可以在家里塞满那些昂贵的电器，我可以每周去国金、恒隆、新天地消费。我会买最新款的苹果全家桶，甚至连手机壳都要买 Lv 的。

但即使这样，钱还是花不完。

别人都因为没钱而烦恼，而我却因为钱花不完而烦恼。

后来，在机缘巧合之下，我开始了绚丽多彩的夜生活。在夜店，只需要花 1 万块钱，就可以当一晚上的王。这种快感是难以描述的。我成了 Myst、LolaClub、Ak、wm、pops 们的常客。开始了一段纸醉金迷的日子。

二、求职

找工作是一件再容易不过的事，因为几乎所有人都有工作。人只要降低要求，就一定能够找到工作。找工作难，是因为你渴望的工作岗位所需要的能力与你当前的能力并不匹配。

刚来到上海的时候，我非常自信，整天到处闲逛。朋友问我为什么不准备面试题？我说没有这种必要，他说不是很理解，我说那算了，不用理解。

因为技术上的知识，就那么多。你有自己的理解，有自己的经验，完全不需要胆怯，也没必要胆怯。合适就去，不合适就再看看。

能否找到好工作，更多的是你和面试官是否聊得来；你所做的事情，是否和这家公司的业务所匹配；你的经历、价值观和这家公司的愿景使命价值观是否契合。

我清楚我的能力究竟如何，我知道我应该去哪种公司。

但我需要了解这些公司的不同。于是我投了很多简历，大小公司都有。像携程、美团、得物、拼多多、小红书、微盟这些公司基本上都有去面试。跑了很多地方，徐家汇、北外滩、五角场、陆家嘴、奉贤岛、静安寺……。

全职面试，一天四五场，很忙。

但不到一周就确定好了 offer。

朋友说我是一个果断的人，我只是觉得没必要消耗时间。

明白自己的能力上限在哪，懂得在合适的环境最大化释放自己的价值。就一定可以收获一份合适的工作，或者说是一份事业。

找到自己的使命，就可战无不胜。

三、爱情

人缺什么，就会去寻找什么。

在 24 岁的年纪里，我缺少的不是梦想、金钱或者使命感，而是爱情。

我遇到了 Emma，她带给我的滋味，与我所有的想象都不一样。

我在上海，她在三亚。我们在相隔千里的城市，我坐着飞机去找她。结果因为晚了几分钟，于是我买了张全价票，硬是要在当天飞过去，因为我等这一天已经等了半个月了。

我们住在三亚的希尔顿。在三亚有两个希尔顿，结果她找错了，去了另一个希尔顿，后来我们很庆幸幸亏没有人开门。

虽然 Emma 笨笨的，但我喜欢她这样。

我们去了亚龙湾、天涯海角和南海观音。

三亚虽然是中国最南方的岛最南侧的城市，但有个外号是东北第四城。前三个是黑龙江、吉林和辽宁。一个城市的名字可能是错的，但外号绝对不会错。海南到处都是东北人。

爱情刚开始都会轰轰烈烈，我会给 Emma 精心挑选手链，去国金帮她挑选面膜，亲手给她写情书，那些情书至今还在我们的衣柜里。后来去全上海只有两个店的 Graff 买了一对情侣对戒。

我不介意给心爱的女人花钱。我觉得，一个男人把钱都花在哪儿了，就知道这个男人的心在哪儿。

当然，认识久了，特别是同居之后，这种轰轰烈烈式的浪漫就会褪去，更多的是生活中的点点滴滴。

有人说过一句话：

和喜欢的人在一起的快乐有两种，一种是一起看电影旅行一起看星星月亮分享所有的浪漫。还有一种则是分吃一盒冰淇淋一起逛超市逛宜家把浪漫落地在所有和生活有关的细节里。

但无论是前者还是后者，我都想和你一起，因为重要的是和你，而不是浪漫。

往事历历在目，虽然现在很难再有当时的那种感觉，可我更享受当下的温馨。

四、旅游

认识 Emma 之后，我们开始养成了旅游的习惯，每个月都会留出两三天时间一起出去旅游。

2 月，去了丽江。爬了玉龙雪山、逛了拉市海和木府。

玉龙雪山真的很神奇，在丽江市任何一个角落，都可以抬头看见白雪皑皑的雪山。

2 月 14 号是情人节，我在丽江的街头给 Emma 买了一束玫瑰。

3 月，我在上海，本来打算去北京，结果发生航变。然后再打算做高铁去杭州西湖，结果杭州顺丰出事了。哪都去不了，只能在上海本地旅游。去了陆家嘴的上海中心大厦。其实很早之前我就和朋友去过一次了，这次去的主要目的是和 Emma 锁同心锁。

我记得我们去的时候，已经是晚上九点五十，工作人员说十点关门，因为疫情原因，明天开始将无限期关停，具体开放时间等通知。如果现在上去，我们只能玩十分钟。没有犹豫，花了四百多买了两张票上去上了把锁。

那时我还不知道，这种繁华将在不久后彻底归于死寂。

后面几天，我们在上海很多地方溜达，外滩、豫园、迪士尼乐园。

迪士尼乐园是上海人流量最大的游乐场，几乎全年都是爆满。但这次疫情期间的迪士尼乐园的游客很少，很多项目都不需要排队。

但那天真的很冷，我们为了看烟花冻得瑟瑟发抖。夜晚的迪士尼城堡真的很美。

4-7 月上海封城，哪儿也没去。

8 月去了博鳌亚洲论坛。如果不是去开会的话，真没什么好玩的。

9 月打算坐轮船去广州徐闻、再坐绿皮火车去拉萨，因为我们认为这样会很浪漫。结果因疫情原因，没办法离开海南，只去了骑驴老街和世纪大桥旁边的云洞书店。

这座书店建在海边，进入看书要提前预约。

实际上没几个看书的，全是美女在拍照。

10 月去了济南大明湖和北京的天安门广场、八大胡同等地方。

很没意思，图我都不想放。

预约了故宫门票，并且打算去八达岭长城。但是在北京土生土长四十年的同事告诉我，他从来没去过故宫，并且不建议去八达岭长城。于是我把故宫的门票退了，并且把八达岭长城的计划也取消了。

11 月一整个月都在忙着买房子的事情，天天跟着中介跑，哪儿也没去。

五、封控、方舱、辞职与离沪

上海疫情暴发，改变了很多事。

这一部分我删掉了，涉及敏感话题。

总结来说就是：封控，挨饿，感染奥密克戎，进方舱，出舱，继续封控。

6 月 1 日，上海终于开放了。

虽然可以离开小区，但离开上海还是很难。

首先我需要收拾家里的东西，然后需要寄回我爸妈家，但当时所有的物流都处于瘫痪状态。当时我也想过直接丢掉，但我的东西真的很多，有二十多个箱子，差不多是我的全部家当了。

再之后需要购买飞机票，但所有的航班都在无限期航变。我给飞机场的工作人员打了很多次电话，没事就问。后来她们有些不耐烦了，告诉我，现在没有一架飞机能从上海飞出去，让我不要再打了。

可我不死心。

最后我选择了乘坐火车。

上海没有直达海口的火车，所以需要在南昌中转。由于我是上海来的，所以当地的政策是要隔离 7 天，除非你不出火车站。上海到南昌的火车是第一天下午到，而南昌到海口的火车是第二天的中午才出发。这也就意味着我要在南昌站睡一晚。而从上海到海口的整个路程，需要花费 3 天。这对以前的我来说是不可思议的。

但爱情赋予我的力量是难以想象的。

我在火车站旁边的超市买了一套被子就上了去南昌的火车，然后躺在按摩椅上睡了一晚。

第四天一大早，我终于到了海南。

六、求职

2022 年，是非常难找工作的。

特别是我准备搬到海南。海南是没有大型互联网公司的，连个月薪上万的工作都找不到。这样估计连自己都养不活。

所以我准备找一份远程工作。相比较于国内，国外远程工作的机会明显更多，可惜我英语不好，连一场基本的面试所需要的词汇都不够。所以我只能找一些国内的远程机会。

机缘巧合之下，终于找到了一家刚在美国融到资的创业公司。

他们需要一位带有产品属性和创造力的前端架构师。前前后后面了大概一周，我成功拿到 offer。这是我第一次加入远程团队。

印象中面试过程中技术相关的点聊了以下几点：

• WebSocket 的弊端。


• Nodejs 的 Stream。


• TLV 相比 JSON 的优劣势。


• HTTP 1.1/2 和 HTTP3（QUIC）的优劣势。


• 对云的看法。


• 真正影响前端性能的点。


• 团队管理方面的一些问题。

因为公司主要业务是做云，所以大多数时间都是在聊云相关的问题。老板是一个拥有 20 年技术背景的老技术人，还是腾讯云 TVP。在一些技术上的观点非常犀利，有自己的独到之处。这一点上我的感受是非常明显的。

全球化边缘云怎么做？

现代应用的性能瓶颈往往不再是渲染性能。但各大前端框架所关注的点却一直是渲染。以至于现代主流前端框架都采用 Island 架构。

但另一个很影响性能的原因是时延。这不仅仅是前端性能的瓶颈，同时也是全球化分布式系统的性能瓶颈。

设想一下，你是做全球化的业务，你的开发团队在芝加哥，所以你在芝加哥买了个机房部署了你们的系统，但你的用户在法兰克福。无论你的系统如何优化，你的用户总是感觉卡顿。因为你们相隔 4000 多英里的物理距离，就一定要遭受 4000 多英里的网络延迟。

那该怎么办呢？很简单，在法兰克福也部署一套一模一样的系统就好了，用户连接距离自己最近的服务器就好了，这样就能避免高网络时延，这就是全球分布式。但如果你的用户也有来自印度的、来自新加坡、来自芬兰的。你该怎么办呢？难道全球 200 多个地区都逐一部署？那样明显不现实，因为成本太高了，99% 的公司都支付不起这笔费用。

所以很多云服务商都提供了全球化的云服务托管，这样就可以以低成本实现上述目标。

但大多数云服务商的做法也并不是在全球那么多地区部署那么多物理服务器。而是在全球主要的十几个地区买十几台 AWS 的裸机就够了。可以以大洲维度划分。有些做得比较好的云服务商可能已经部署了几十个节点，这样性能会更好。

这类云服务商中的一些小而美的团队有 vercel、deno deploy。这也是我们竞争目标之一。

招聘者到底在招什么人？

当时由于各种裁员，大环境不好，面试者非常多，但合适的人又非常少。后来据老板透露，他面试了 48 个人，才找到我。起初我还不信，以为这是常规 PUA，后来我开始负责三面的时候，在面试登记表中发现确实有那么多面试记录。其中竟然有熟人，也有一个前端网红。

后来我总结，很多人抱怨人难招，那他们到底在招什么人？

抛开技术不谈，他们需要有创造力的人。

爱因斯坦说：想象力比知识更重要。想象力是创造力的要素之一，也是创造力的前提。

那些活得不是很实际的人，会比那些活得踏踏实实的人有更大的机会去完成创造。

为什么要抛开技术不谈？因为职业生涯到了一定高度后，已经非唯技术论了。大家的技术都已经到了 80 分以上，单纯谈论技术，已经很难比较出明显差异，这时就要看你能用已有的技术，来做点什么，也就是创造力。这也是为什么我在文中没怎么谈技术面试的原因。

如果将马斯洛需求理论转化为工程师需求理论，那么同样可以有五级：

1. 
   

   独立完成系统设计与实现。

   
   


2. 
   

   具有做产品的悟性，关注易用、性能与稳定。

   
   


3. 
   

   做极致的产品。对技术、组织能力、市场、用户心理都有很全面深入的理解。代表人物张小龙。

   
   


4. 
   

   能够给世界带来惊喜的人。代表人物沃兹尼亚克。

   
   


5. 
   

   推动人类文明进步，开创一个全新行业的人。代表人物马斯克。

   
   

绝大多数人都停留在前三个维度上，我也不例外。但我信奉尼采的超人主义，人是可以不断完善自我、超越自我、蜕变与进化的。既然沃兹尼亚克和马斯克能够做到的事情，我为什么不能去做呢？所以我会一直向着他们的方向前进。或许最终我并不能达到那种高度，但我相信我仍然可以做出一些不错的产品。

七、创业

搬到海南之后，时间明显多了起来。不需要上下班通勤，不去夜店酒吧，甚至连下楼都懒得去。三五天出去一次，去小区打一桶纯净水，再去京东超市买一大堆菜和食物，囤在冰箱。如果不好买到的东西，我都会选择网购。我一般会从山姆、网易严选、京东上面网购。

九月份十月份，海南暴发疫情，一共举行了十几轮全员核酸检测，我一轮都没参加。主要是用不到，出不去小区没关系，外卖可以送到小区门口，小区内的京东超市也正常营业，丝毫不影响我的日常起居。

所以我盘算着要做些事情。刚好之前手里经营着几个副业，虽然都没有赚到什么钱。但是局已经布好了。其中一个是互联网 IT 教育机构。是我和我的合伙人在 20 年就开始运营的，现在已经可以在知乎、B 站等渠道花一些营销费用进行招生。我们定价是 4200 一个月（后来涨价到 4800），一期教三个月左右。通过前几期的经验，我们预估，如果一期有十几个人到二十个人报名，就有大概将近 10 万多的收入，还是蛮可观的。所以我准备多花些精力做一下这个教育机构。

培训的内容是前端，目标是零基础就业。因为我在前端这方面有很大的优势，而且当时前端招聘异常火热。初级前端工程师需要掌握的技能也不多，HTML、CSS、JavaScript、Git、Vue，就这么几块内容而已。相比较成型慢的后端，前端是可以速成的，所以我认为这条路非常可行。

我负责的这一期，前期招了将近 20 人。

而下一期还没开课，已经招到了 5 个人。一切都向着好的方向发展。

但很快，十月、十一月左右，招生突然变难了。连知乎上咨询的人都明显变少了。我们复盘了下原因，原来是网上疯传现在是前所未有的互联网寒冬，加上各种大厂裁员的消息频发，搞得人心惶惶。甚至有人扬言，22 年进 IT 行业还不如去养猪。

因为我的合伙人是全职，他在北京生活花费很高，加上前期没有节制地投入营销费用，他已经开始负债了。但是营销费用是不能停的，一旦知+ 停掉，就很难继续招生。

后来经过再三讨论，最终还是决定先停掉。虽然我们笃定 IT 培训是红海，但感觉短期的大环境不行，不适合继续硬撑下去。

目前我带着这期学员即将毕业，而我们也会在 23 年停止招生。

培训的这个过程很累，一边要产出营销内容，一边要完善和设计教材、备课、一边还要批改作业。同时每天完成两个小时的不间断直播授课，不仅仅是对精力的考验，也是对嗓子的考验。

虽然创业未成，但失败是我们成长路上的垫脚石，而且这也谈不上什么失败。

我把经验教训总结如下，希望对你有所启发。

1. 市场和运营太重要了

中国有句谚语叫“酒香不怕巷子深”。意思是如果酒真香，不怕藏于深巷，人们会闻香而至。除了酒，这句话也隐喻好产品自己会说话，真才子自有人赏识。

但实际上，这是大错特错。

随着我阅历、知识、认知的提升，我越发觉得，往往越是这种一说就明白、人人都信的大道理，越是错的。

傅军老师讲过一句话：感受不等于经验、经验不等于知识、知识不等于定律、定律不等于真理。我深受启发。在这个快速发展的信息时代，必须保持独立思考的能力。

我思考的结果是：酒香也怕巷子深。

连可口可乐、路易威登、香奈儿这种世界顶级品牌每年都需要持续不断地花费大量的费用用于营销。由此可见营销的重要性，营销是一定有回报的。

我们的酒要香，同时也不能藏在巷子里。而且，我们的酒不需要特别香，只要不至于苦得无法下咽，就能卖出去。畅销品不一定就是质量好，某些国产品牌的手机就是一个简单的例子。

所以，只需要保证产品是 60 分以上就足够了，剩下的大部分精力都应该放在营销上面。绝大多数只懂得专注于打造 100 分产品的创业公司，基本上都死了。

正确的路径应该是：Poc、Alpha、Beta、MVP。就像下图所示，造车的过程中，产品在任何一个时间点都是可用的。

另外，决定一个公司成功的，一定是运营部或者市场部，绝对不是技术部。但是技术部有可能会让一个公司走向失败。如果一个公司要裁员，技术部门很可能首当其冲。当然这也要看公司文化，但大部分的 Boss 普遍更看重运营与市场。

2. 不要等万事俱备再开始

在创业早期，我们的主要招生渠道是 B 站，但我没有短视频经验。于是我买了暴漫 B 站 UP 主的课程。

本来以为买了课程就意味着学会了做视频，但实际上不是这样的。

做好一个 UP 主需要掌握非常多的知识，选题、文案、表达、拍摄、剪辑、互动，各个环节都有大学问。我很快发现不可能把整个课程全部研究透再去做视频。我需要保持频率地更新视频才能有更多人的关注。

随着业务的发展，后面主战场转到了知乎，工作内容也变成了软文和硬广。UP 主的很多技能还没来得及实践就被搁置了。

知乎也有一个写作训练营，学费大概也要三四千的样子。

我听了试听的三节课，感觉要学习的东西一样很多，所以我没有买这个课程。因为我知道我没有那么多精力。

最重要的是，我发现即使我没有什么技巧和套路，我写的软文一样有很多浏览量和转化率。知+平台的数据可以直接告诉我这篇文章或者回答写得好不好。

同时，很多相关的知识不是一成不变的，它们不是传统知识，需要从实际事物中脚踏实地地学习，我们没办法系统学习。

我们不可能做好所有的准备，但需要先去做。人生也该如此，保持渐进式。

3. 接受糟糕，不要完美主义

初创公司很多东西都是混乱的，缺乏完善的系统和结构，一切似乎都是拍脑袋决定。

报销很混乱、营销费用很混乱、内容管理很混乱、合同很混乱；甚至连招生清单都和实际上课的人对不上……

但我发现这是一个必须接受的现状，如果一切都井井有条，那就不是初创公司了。所以必须要适应这种乱糟糟、混乱的环境。

八、结婚与买房

朋友说我是一个果断的人。

因为从认识，到结婚、买房，一共用了不到一年时间。

其实起初我是强烈不建议买房的，我不看好中国的楼市，而且我们一个月花几千块租房住得非常舒服。而且我的父母在北方的城市也已经有两套房子了。但 Emma 认为没有房子不像个家，没安全感。安全感对一个女人实在太重要了，我想以她对我的了解，她怕我哪天突然悄无声息地就离开她。想了想，确实是这样，所以我就买了。

我们看了海口很多套房子，本来计划买个小两居，但看了几次，都觉得太紧凑了。我是要在家工作的，我有一张很大的双人桌，要单独留一个房间来放它。最后挑了一个三居室的房子。这种感觉和买电脑差不多，本来一台普通 Thinkpad 的预算，最终买了个 MacBookPro 顶配。

房子很漂亮，我们也很喜欢。

不过呢，同时也背负了两百万的贷款。不能再像以前那样随便花钱了。

买房只需要挑房屋布局、装修和地段，其他不需要关心。

买房贷款的注意事项：选择分期，选择还款周期最久的，不要提前还。今年由于疫情原因，房贷大概是 4.5 个点，比前几年要低。买房前保持一年流水，收入大于月供 3 倍。

还需要注意，买完房，还要考虑装修费用和家电的费用。

非刚需不建议买房，刚需的话不会考虑买房的弊端。

至于为什么结婚？

我和 Emma 都是不婚主义者。但是买房子如果不结婚，就只能写一个人的名字。但我们都不愿意写自己的名字。最后没办法，决定去办理结婚证。

但我们没有举办传统的婚礼，我们都不喜欢熙熙攘攘、吵吵闹闹。我们只想过好我们自己的生活，不希望任何人来打扰我们。

这辈子我搬了至少十次家，只有这次是搬进自己的家。

九、学习

今年在学习上主要有四个方面：

• Web3。


• 英语。


• 游戏开发。


• 自媒体。

目前对我来说，Web3 是最重要的事情。虽然我还没有 All in web3，但也差不多了。有人说 Web3 是骗局，但我认为不是骗局。

我承认 Web3 有非常多的漏洞，比如 NFT 的图片压根没上链，链上存储的只是一堆 URL。同时几乎所有用户都没有直接与区块链交互，而是与一堆中心化的平台交互。比如我们使用 MetaMask，其实数据流过了 MetaMask 和 Infura。目前的 Web3 并没有完全去中心化。

没有一个新鲜事物在一诞生就是完美的。正是由于这些不完美的地方，所以才需要我们去完善它们。

目前我已经加入了一个 Web3 团队。虽然团队不大，但是他们做的事情非常吸引我。Web3 是一个高速发展的火箭，对现在的人来说，你先上去再说，何必在乎坐在哪个位置上？

我很期待 2030 年的 Web3。

如果要进入 Web3，需要学习技术有很多，我把一些重要的技术栈列举如下：

• Web3.js or Ethers.js or Wgami：与区块链交互的前端 SDK。


• Solidity：智能合约编程语言。


• Hardhat：以太坊开发环境。


• IPFS：Web3 文件存储系统。

除了上述的技术之外，更多的是概念上的理解，比如 NFT、GameFi 相关的诸多概念等。

学习英语是因为我打算出国，同时我现在的工作环境也有很多英语，我不想让语言成为我继续提升的障碍。

至于游戏开发和自媒体，纯粹是想赚钱。

游戏开发主要是微信小游戏，靠广告费就能赚钱。微信小游戏的制作成本很低，两个人的小型团队就可以开发数款微信小游戏。而且赚钱和游戏质量并不成正比。跳一跳、羊了个羊都是成功案例。当然我的目标不是做那么大，大概只需要做到它们几百分之一的体量就非常不错了，要知道微信有将近 10 亿用户，总有人会玩你的游戏。

另外我学习自媒体和微信小游戏的原因差不多。自媒体的盘子越来越大。在 B 站、抖音这些短视频平台上，有着上千亿甚至更多的市场。这给更多人创造了创造收入的空间。

只要去做，总会有所收获。

在学习的过程中，我会记录大量笔记以及自我思考。但很少会更文。

大概在 9 月份，我参加了掘金的两次更文活动，输出了一些内容。

这个过程很累，但也有所收获。

后来考虑到时间和精力问题，所以很少更文了。

很遗憾，掘金目前只能依靠平台自身给创作者奖励，收入非常有限。如果掘金能够将变现程度发展成像 B 站、公众号或抖音那样，估计也会有更多的创作者加入。连 CSDN、博客园这些老牌产品都做不到。究其原因，还是这种性质的产品受众没有那么广泛，盘子太小了，体量自然无法涨上去。希望未来掘金能够找到属于自己的商业模式。

最后还是很感谢掘金这个平台，给了技术人们一个分享交流的空间。

十、未来

未来三年的计划是出国读硕，并全面转入 Web3 领域。

我不看好中国的经济，并且感觉在中国做生意会越来越难做。而且我更喜欢西方文化、氛围和环境。

在经历了国内疫情反复封控之后，我更加坚定了出国的打算。我不想继续生活在大陆。

我想看看外面的世界，同时系统化地提升一下自己的 CS 知识。

目前出国的思路是申请混合制研究生，F1、OPT、H1B、Green Card。目标是一所在 Chicago QS TOP500 垫底的高校。

另一条出国的路线是直接出国找一份美国的工作，但对目前的我来说是相当难，主要还是因为语言。

之所以是未来三年的计划，也是因为我的英语实在太差，目前按照 CEFR 标准，只达到了 A2。

按照 FSI 英语母语者学习外语的难度排名，中文这类语言是最难学习的。反过来，中文母语者学习英语，也是最难的。真正掌握大概需要 2200 小时，如果每天学习 3-4 小时的话，需要 88 周，将近两年。

FSI 的图片我删掉了，因为那张图上的中国版图有争议。

我的语言天赋很一般，甚至有些差。所以学习效果并不理想。我也不打算短时间内冲刺英语，因为那不太靠谱。我选择花更久的时间去磨它。

之前也想过去 Helsinki，但那边收入不高，税收太高。纠结了很久，还是觉得现在还年轻，多少还是应该有些压力的，去那种地方实在太适合养老了。

以上并不是故事，是我的亲身经历，分享出来的初衷是为大家提供更多职业和人生的思路与思考。希望对你有所帮助！

文章原文链接为：如何超过大多数人

ps:读这篇文章前先看看下面这段话，避免误导大家。

切记，这篇文章不要过度深思（任何东西都无法经得起审视，因为这世上没有同样的成长环境，也没有同样的认知水平同时也没有适用于所有人的解决方案；也不要去急着评判里面列出的观点，只需代入到其中适度审视一番自己即可，能跳脱出来从外人的角度看看现在的自己处在什么样的阶段就行。具体怎么想怎么做全在你自己去不断实践中寻找那个适合自己的方案）

正文开始：

当你看到这篇文章的标题，你一定对这篇文章产生了巨大的兴趣，因为你的潜意识在告诉你，这是一本人生的“武林秘籍”，而且还是左耳朵写的，一定有干货满满，只要读完，一定可以练就神功并找到超过大多数人的快车道和捷径……

然而…… 当你看到我这样开篇时，你一定会觉得我马上就要有个转折，告诉你这是不可能的，一切都需要付出和努力……然而，你错了，这篇文章还真就是一篇“秘籍”，只要你把这些“秘籍”用起来，你就一定可以超过大多数人。而且，这篇文章只有我这个“人生导师”可以写得好。毕竟，我的生命过到了十六进制2B的年纪，踏入这个社会已超过20年，舍我其谁呢？！

P.S. 这篇文章借鉴于《如何写出无法维护的代码》一文的风格……嘿嘿

相关技巧和最佳实践

要超过别人其实还是比较简单的，尤其在今天的中国，更是简单。因为，你只看看中国的互联网，你就会发现，他们基本上全部都是在消费大众，让大众变得更为地愚蠢和傻瓜。所以，在今天的中国，你基本上不用做什么，只需要不使用中国互联网，你就很自然地超过大多数人了。当然，如果你还想跟他们彻底拉开，甩他们几个身位，把别人打到底层，下面的这些“技巧”你要多多了解一下。

在信息获取上，你要不断地向大众鼓吹下面的这些事：

ps:是像大众哈。不要看错用在自己身上【狗头】

自己怎么做呢？反着做不就行了吗》》》

• 让大家都用百度搜索引擎查找信息，订阅微信公众号或是到知乎上学习知识……要做到这一步，你就需要把“百度一下”挂在嘴边，然后要经常在群或朋友圈中转发微信公众号的文章，并且转发知乎里的各种“如何看待……”这样的文章，让他们爱上八卦，爱上转发，爱上碎片。


• 让大家到微博或是知识星球上粉一些大咖，密切关注他们的言论和动向…… 是的，告诉大家，大咖的任何想法一言一行都可以在微博、朋友圈或是知识星球上获得，让大家相信，你的成长和大咖的见闻和闲扯非常有关系，你跟牛人在一个圈子里你也会变牛。


• 把今日头条和抖音这样的APP推荐给大家……你只需要让你有朋友成功地安装这两个APP，他们就会花大量的时间在上面，而不能自拔，要让他们安装其实还是很容易的，你要不信你就装一个试玩一会看看（嘿嘿嘿）。


• 让大家热爱八卦，八卦并不一定是明星的八卦，还可以是你身边的人，比如，公司的同事，自己的同学，职场见闻，社会热点，争议话题，……这些东西总有一些东西会让人心态有很多微妙的变化，甚至花大量的时间去搜索和阅读大量的观点，以及花大量时间与人辩论争论，这个过程会让人上瘾，让人欲罢不能，然而这些事却和自己没有半毛钱关系。你要做的事就是转发其中一些SB或是很极端的观点，造成大家的一睦讨论后，就早早离场……


• 利用爱国主义，让大家觉得不用学英文，不要出国，不要翻墙，咱们已经是强国了……这点其实还是很容易做到的，因为学习是比较逆人性的，所以，只要你鼓吹那些英文无用论，出国活得更惨，国家和民族都变得很强大，就算自己过得很底层，也有大国人民的感觉。

然后，在知识学习和技能训练上，让他们不得要领并产生幻觉

• 让他们混淆认识和知识，以为开阔认知就是学习，让他们有学习和成长的幻觉……


• 培养他们要学会使用碎片时间学习。等他们习惯利用碎片时间吃快餐后，他们就会失去精读一本书的耐性……


• 不断地给他们各种各样“有价值的学习资料”，让他们抓不住重点，成为一个微信公众号或电子书“收藏家”……


• 让他们看一些枯燥无味的基础知识和硬核知识，这样让他们只会用“死记硬背”的方式来学习，甚至直接让他们失去信心，直接放弃……


• 玩具手枪是易用的，重武器是难以操控的，多给他们一些玩具，这样他们就会对玩具玩地得心应手，觉得玩玩具就是自己的专业……


• 让他们喜欢直接得到答案的工作和学习方式，成为一个伸手党，从此学习再也不思考……


• 告诉他们东西做出来就好了，不要追求做漂亮，做优雅，这样他们就会慢慢地变成劳动密集型……


• 让他们觉得自己已经很努力了，剩下的就是运气，并说服他们去‘及时行乐’，然后再也找不到高阶和高效率学习的感觉……


• 让他们觉得读完书”、“读过书”就行了，不需要对书中的东西进行思考，进行总结，或是实践，只要囫囵吞枣尽快读完就等同于学好了……

最后，在认知和格局上，彻底打垮他们，让他们变成韭菜。

• 让他们尽可能地用拼命和加班，尽可能的996，并告诉他们这就是通往成功的唯一路径。这样一来，他们必然会被永远困在低端成为最低的劳动力。


• 让他们不要看到大的形势，只看到眼前的一亩三分地，做好一个井底之蛙。其实这很简单，就是不要告诉他还有另外一种活法，不要扩大他的认识……


• 宣扬一夜暴富以及快速挣钱的案例，最好让他们进入“赌博类”或是“传销类”的地方，比如：股市、数字货币……要让他们相信各种财富神话，相信他们就是那个幸运儿，他们也可以成为巴菲特，可以成为马云……


• 告诉他们，一些看上去很难的事都是有捷径的，比如：21天就能学会机器学习，用区块链就能颠覆以及重构整个世界等等……


• 多跟他们讲一些小人物的励志的故事，这样让他们相信，不需要学习高级知识，不需要掌握高级技能，只需要用低等的知识和低级的技能，再加上持续不断拼命重复现有的工作，终有一天就会成功……


• 多让他们跟别人比较，人比人不会气死人，但是会让人变得浮躁，变得心急，变得焦虑，当一个人没有办法控制自己的情绪，没有办法让自己静下心来，人会失去耐性和坚持，开始好大喜欢功，开始装逼，开始歪门邪道剑走偏锋……


• 让他们到体制内的一些非常稳定的地方工作，这样他们拥有不思进取、怕承担责任、害怕犯错、喜欢偷懒、得过且过的素质……


• 让他们到体制外的那些喜欢拼命喜欢加班的地方工作，告诉他们爱拼才会赢，努力加班是一种福报，青春就是用来拼的，让他们喜欢上使蛮力的感觉……


• 告诉他们你的行业太累太辛苦，干不到30岁。让他们早点转行，不要耽误人生和青春……


• 当他们要做决定的时候，一定要让他们更多的关注自己会失去的东西，而不是会得到的东西。培养他们患得患失心态，让他们认识不到事物真正的价值，失去判断能力……（比如：让他们觉得跟对人拍领导的马屁忠于公司比自我的成长更有价值）


• 告诉他们，你现有的技能和知识不用更新，就能过好一辈子，新出来的东西没有生命力的……这样他们就会像我们再也不学习的父辈一样很快就会被时代所抛弃……


• 每个人都喜欢在一些自己做不到的事上找理由，这种能力不教就会，比如，事情太多没有时间，因为工作上没有用到，等等，你要做的就是帮他们为他们做不到的事找各种非常合理的理由，比如：没事的，一切都是最好的安排；你得不到的那个事没什么意思；你没有面好主要原因是那个面试官问的问题都是可以上网查得到的知识，而不没有问到你真正的能力上；这些东西学了不用很快会忘了，等有了环境再学也不迟……

最后友情提示一下，上述的这些“最佳实践”你要小心，是所谓，贩毒的人从来不吸毒，开赌场的人从来不赌博！所以，你要小心别自己也掉进去了！这就是“欲练神功，必先自宫”的道理。

相关原理和思维模型

对于上面的这些技巧还有很多很多，你自己也可以发明或是找到很多。所以，我来讲讲这其中的一些原理。

一般来说，超过别人一般来说就是两个维度：

1. 在认知、知识和技能上。这是一个人赖以立足社会的能力（参看《程序员的荒谬之言还是至理名言？》和《21天教你学会C++》）


2. 在领导力上。所谓领导力就是你跑在别人前面，你得要有比别人更好的能力更高的标准（参看《技术人员发展之路》）

首先，我们要明白，人的技能是从认识开始，然后通过学校、培训或是书本把“零碎的认知”转换成“系统的知识”，而有要把知识转换成技能，就需要训练和实践，这样才能完成从：认识 -> 知识 -> 技能 的转换。

这个转换过程是需要耗费很多时间和精力的，而且其中还需要有强大的学习能力和动手能力，这条路径上有很多的“关卡”，每道关卡都会过滤掉一大部分人。比如：对于一些比较枯燥的硬核知识来说，90%的人基本上就倒下来，不是因为他们没有智商，而是他们没有耐心。

认知

要在认知上超过别人，就要在下面几个方面上做足功夫：

1）信息渠道。试想如果别人的信息源没有你的好，那么，这些看不见信息源的人，只能接触得到二手信息甚至三手信息，只能获得被别人解读过的信息，这些信息被三传两递后必定会有错误和失真，甚至会被传递信息的中间人hack其中的信息（也就是“中间人攻击”），而这些找不出信息源的人，只能“被人喂养”，于是，他们最终会被困在信息的底层，永世不得翻身。（比如：学习C语言，放着原作者K&R的不用，硬要用错误百出谭浩强的书，能有什么好呢？）

2）信息质量。信息质量主要表现在两个方面，一个是信息中的燥音，另一个是信息中的质量等级，我们都知道，在大数据处理中有一句名言，叫 garbage in garbage out，你天天看的都是垃圾，你的思想和认识也只有垃圾。所以，如果你的信息质量并不好的话，你的认知也不会好，而且你还要花大量的时间来进行有价值信息的挖掘和处理。

3）信息密度。优质的信息，密度一般都很大，因为这种信息会逼着你去干这么几件事，

a）搜索并学习其关联的知识

b）沉思和反省

c）亲手去推理、验证和实践……

一般来说，经验性的文章会比知识性的文章会更有这样的功效。比如，类似于像 Effiective C++/Java，设计模式，Unix编程艺术，算法导论等等这样的书就是属于这种密度很大的书，而像Netflix的官方blog和AWS CTO的blog等等地方也会经常有一些这样的文章。

知识

要在知识上超过别人，你就需要在下面几个方面上做足功夫：

1）知识树（图） 。任何知识，只在点上学习不够的，需要在面上学习，这叫系统地学习，这需要我们去总结并归纳知识树或知识图，一个知识面会有多个知识板块组成，一个板块又有各种知识点，一个知识点会导出另外的知识点，各种知识点又会交叉和依赖起来，学习就是要系统地学习整个知识树（图）。而我们都知道，对于一棵树来说，“根基”是非常重要的，所以，学好基础知识也是非常重要的，对于一个陌生的地方，有一份地图是非常重要的，没有地图的你只会乱窜，只会迷路、练路、走冤枉路！

2）知识缘由。任何知识都是有缘由的，了解一个知识的来龙去脉和前世今生，会让你对这个知识有非常强的掌握，而不再只是靠记忆去学习。靠记忆去学习是一件非常糟糕的事。而对于一些操作性的知识（不需要了解由来的），我把其叫操作知识，就像一些函数库一样，这样的知识只要学会查文档就好了。能够知其然，知其所以然的人自然会比识知识到表皮的人段位要高很多。

3）方法套路。学习不是为了找到答案，而是找到方法。就像数学一样，你学的是方法，是解题思路，是套路，会用方程式解题的和不会用方程式解题的在解题效率上不可比较，而在微积分面前，其它的解题方法都变成了渣渣。你可以看到，掌握高级方法的人比别人的优势有多大，学习的目的就是为了掌握更为高级的方法和解题思路。

技能

要在技能上超过别人，你就需要在下面几个方面做足功夫：

1）精益求精。如果你想拥有专业的技能，你要做不仅仅是拼命地重复一遍又一遍的训练，而是在每一次重复训练时你都要找到更好的方法，总结经验，让新的一遍能够更好，更漂亮，更有效率，否则，用相同的方法重复，那你只不过在搬砖罢了。

2）让自己犯错。犯错是有利于成长的，这是因为出错会让人反思，反思更好的方法，反思更完美的方案，总结教训，寻求更好更完美的过程，是技能升级的最好的方式。尤其是当你在出错后，被人鄙视，被人嘲笑后，你会有更大的动力提升自己，这样的动力才是进步的源动力。当然，千万不要同一个错误重复地犯！

3）找高手切磋。下过棋，打个球的人都知道，你要想提升自己的技艺，你必需找高手切磋，在和高手切磋的过程中你会感受到高手的技能和方法，有时候你会情不自禁地哇地一下，我靠，还可以这么玩！

领导力

最后一个是领导力，要有领导力或是影响力这个事并不容易，这跟你的野心有多大，好胜心有多强 ，你愿意付出多少很有关系，因为一个人的领导力跟他的标准很有关系，因为有领导力的人的标准比绝大多数人都要高。

1）识别自己的特长和天赋。首先，每个人DNA都可能或多或少都会有一些比大多数人NB的东西（当然，也可能没有），如果你有了，那么在你过去的人生中就一定会表现出来了，就是那种大家遇到这个事会来请教你的寻求你帮助的现象。那种，别人要非常努力，而且毫不费劲的事。一旦你有了这样的特长或天赋，那你就要大力地扩大你的领先优势，千万不要进到那些会限制你优势的地方。你是一条鱼，你就一定要把别人拉到水里来玩，绝对不要去陆地上跟别人拼，不断地在自己的特长和天赋上扩大自己的领先优势，彻底一骑绝尘。

2）识别自己的兴趣和事业。没有天赋也没有问题，还有兴趣点，都说兴趣是最好的老师，当年，Linus就是在学校里对minx着迷了，于是整出个Linux来，这就是兴趣驱动出的东西，一般来说，兴趣驱动的事总是会比那些被动驱动的更好。但是，这里我想说明一下什么叫“真∙兴趣”，真正的兴趣不是那种三天热度的东西，而是那种，你愿意为之付出一辈子的事，是那种无论有多大困难有多难受你都要死磕的事，这才是“真∙兴趣”，这也就是你的“野心”和“好胜心”所在，其实上升到了你的事业。相信我，绝大多数人只有职业而没有事业的。

3）建立高级的习惯和方法。没有天赋没有野心，也还是可以跟别人拼习惯拼方法的，只要你有一些比较好的习惯和方法，那么你一样可以超过大多数人。对此，在习惯上你要做到比较大多数人更自律，更有计划性，更有目标性，比如，每年学习一门新的语言或技术，并可以参与相关的顶级开源项目，每个月训练一个类算法，掌握一种算法，每周阅读一篇英文论文，并把阅读笔记整理出来……自律的是非常可怕的。除此之外，你还需要在方法上超过别人，你需要满世界的找各种高级的方法，其中包括，思考的方法，学习的方法、时间管理的方法、沟通的方法这类软实力的，还有，解决问题的方法（trouble shooting 和 problem solving），设计的方法，工程的方法，代码的方法等等硬实力的，一开始照猫画虎，时间长了就可能会自己发明或推导新的方法。

4）勤奋努力执着坚持。如果上面三件事你都没有也没有能力，那还有最后一件事了，那就是勤奋努力了，就是所谓的“一万小时定律”了（参看《21天教你学会C++》中的十年学编程一节），我见过很多不聪明的人，悟性也不够（比如我就是一个），别人学一个东西，一个月就好了，而我需要1年甚至更长，但是很多东西都是死的，只要肯花时间就有一天你会搞懂的，耐不住我坚持十年二十年，聪明的人发明个飞机飞过去了，笨一点的人愚公移山也过得去，因为更多的人是懒人，我不用拼过聪明人，我只用拼过那些懒人就好了。

好了，就这么多，如果哪天你变得消极和不自信，你要来读读我的这篇文章

随着互联网的发展，网页设计越来越重要。在过去，人们主要关注网站内容，而不太关注样式和布局。但是现代网页设计已经超出了这些基础层面，它们需要吸引用户、提高用户体验并增强用户对产品或服务的信心。为了实现这些目标，CSS（层叠样式表）的新特性已经变得越来越重要。在本文中，我们将介绍一些新的CSS特性，它们可以让你的网页变得更加酷炫。

1. 自定义属性

自定义属性是CSS最新的功能之一。使用这个功能，你可以定义你自己的CSS属性，并在整个代码库中重复使用。你只需定义一次属性，然后通过var()函数在整个代码库中使用。例如：

:root {

  --primary-color: #FF0000;

}



.button {

  background-color: var(--primary-color);

}

在上面的例子中，我们定义了一个名为--primary-color的CSS变量，并将其设置为红色。然后，我们将这个变量用于按钮的背景颜色。当你需要改变主色调时，只需改变--primary-color变量的值即可。

2. 网格布局

CSS网格布局是CSS3的新特性之一。使用网格布局，你可以轻松地创建复杂的网页布局。它基于行和列，而不是像传统布局那样基于盒子模型。例如：

.wrapper {

  display: grid;

  grid-template-columns: 1fr 2fr 1fr;

  grid-template-rows: repeat(3, 100px);

  gap: 20px;

}



.box {

  background-color: #000;

  color: #FFF;

  padding: 20px;

}

在上面的例子中，我们定义了一个名为wrapper的容器，并将其设置为网格布局。我们制定了三个列，第一列占整个空间的1/4，第二列占整个空间的一半，第三列占整个空间的1/4。我们还定义了三个行，每行高度为100像素。我们还给每个box加入了一些样式，以展示我们的布局。

3. 媒体查询

媒体查询是CSS用于响应式设计的技术。这意味着当用户改变浏览器窗口大小时，网页的布局会自动适应。例如：

@media screen and (max-width: 768px) {

  .menu {

    display: none;

  }

  .menu-toggle {

    display: block;

  }

}

在上面的例子中，我们定义了一个媒体查询，当浏览器窗口小于768像素时，将隐藏菜单并显示菜单切换按钮。这样，在移动设备上，网页的导航栏就会变得更加友好。

4. 动画

CSS动画是一种让你的网页更加生动和酷炫的技术。使用CSS动画，你可以使各种元素在网页上动起来，例如按钮、菜单等等。例如：

.button {

  background-color: #FF0000;

  color: #FFF;

  padding: 20px;

  border-radius: 10px;

  animation: pulse 2s infinite;

}



@keyframes pulse {

  0% {

    transform: scale(1);

  }

  50% {

    transform: scale(1.2);

  }

  100% {

    transform: scale(1);

  }

}

在上面的例子中，我们定义了一个名为pulse的CSS动画，并将其应用于按钮。这个动画可以让按钮缓慢地放大和缩小，使它看起来更加醒目和有趣。

5. 变换

变换是CSS中的一个很棒的特性，可以让你改变元素的位置、大小、旋转角度等属性。使用变换，你可以创建一些非常惊人的效果，例如立体旋转、翻转等等。例如：

.box {

  background-color: #FF0000;

  width: 100px;

  height: 100px;

  transform: rotate(45deg);

}

在上面的例子中，我们定义了一个名为box的盒子，并将其旋转了45度。这可以让盒子看起来更加有趣和吸引人。

总结：

本文介绍了一些最新的CSS特性，包括自定义属性、网格布局、媒体查询、动画和变换。使用这些特性，你可以轻松地创建一个现代化、酷炫的网页设计，提高用户体验并增强用户对产品或服务的信心。当然，在实际开发中，我们还需要根据实际情况选择合适的技术和工具，以达到最佳的效果。

程序员 一词，在我眼里其实是贬义词。因为我的其他不是这行的亲朋友好友，你和他们说，你是一名程序员·

他们 第一刻板影响就是，秃头，肥胖，宅男，油腻，不修边幅 反正给人一种不干净，不好形象，，，，不知道什么时候开始网络上也去渲染这些，把程序员和这些联想在一起了。

回到正题，我们来聊聊，我们光鲜靓丽背后高工资。

是的作为一名程序员，在许多人的眼中，IT行业收入可能相对较高。这是不可否认的。但是，在这个职业领域里，我们所面对的困难和挑战也是非常的多。

持续的学习能力

程序员需要持续地学习，不断地掌握新技能。

随着技术的不断发展，我们需要不断地学习新的编程语言、开发框架、工具以及平台等等，这是非常耗费精力和时间的。每次技术更新都需要我们拿出宝贵的时间，去研究、学习和应用。

尤其在公司用项目中，用到新技术需要你在一定时间熟悉并使用时候，那个时候你自己只有硬着头皮，一边工作一边学习，如果你敢和老板说不会，那，，，我是没那个胆量

高强度抗压力

ICU,猝死，996说的就是我们

我们需要经常探索和应对极具挑战性的编程问题。解决一个困难的问题可能需要我们数小时，甚至数天的时间，这需要我们付出大量的勤奋和耐心。有时候，我们会出现程序崩溃或运行缓慢的情况，当然，这种情况下我们也需要更多的时间去诊断和解决问题，

还要保持高效率工作，同时保证项目的质量。有时候，团队需要在紧张的时间内完成特别复杂的任务，这就需要我们花费更多的时间和精力来完成工作。

枯燥乏味生活

由于高强度工作，和加班，我们的业余生活可能不够丰富，社交能力也会不足

高额经济支出

程序员IT软件行业，一般都是在一线城市工作，或者新一线，二线城市，所以面临的经济支持也会比较大，

最难的就是房租支持，生活开销。

一线城市工作，钱也只能在一线城市花，有时候也是真的存不了什么钱，明明自己什么也没有额外支持干些什么，可是每月剩下的存款也没有多少

短暂职业生涯

“背负黑匣子”：程序员的工作虽然看似高薪，但在实际工作中，我们承担了处理复杂技术问题的重任。

“独自快乐？”：程序员在工作中经常需要在长时间内独立思考和解决问题，缺乏团队合作可能会导致孤独和焦虑。

“冰山一角的技能”：程序员需要不断学习和更新技能，以适应快速变化的技术需求，这需要不断的自我修炼和付出时间。

“猝不及防的技术变革”：程序员在处理技术问题时需要时刻保持警惕，技术日新月异，无法预测的技术变革可能会对工作带来极大的压力。

“难以理解的需求”：客户和管理层的需求往往复杂而难以理解，程序员需要积极与他们沟通，但这也会给他们带来额外的挑战和压力。

“不请自来的漏洞”：安全漏洞是程序员必须不断面对和解决的问题，这种不确认的风险可能会让程序员时刻处于焦虑状态。

“高度聚焦的任务”：程序员在处理技术问题时需要集中精力和关注度，这通常需要长时间的高度聚焦，导致他们缺乏生活平衡。

“时刻警觉”：程序员在工作中必须时刻提醒自己，保持警觉和冷静，以便快速识别和解决问题。

“枯燥重复的任务”：与那些高度专业的技术任务相比，程序员还需要完成一些枯燥重复的工作，这让他们感到无聊和疲惫。

“被误解的天才”：程序员通常被视为是天才，但是他们经常被误解、被怀疑，这可能给他们的职业带来一定的负担。

程序员IT,也是吃年轻饭的，不是说你年龄越大，就代表你资历越深。 职业焦虑，30岁年龄危机 越来越年轻化

要么转行，要么深造，

Yo，这是程序员的故事



高薪却伴随着堆积如山的代码



代码缺陷层出不穷，拯救业务成了千里马



深夜里加班的钟声不停响起



与bug展开了无尽的搏斗，时间与生命的角逐



接口返回的200，可前端却丝毫未见变化



HTTP媒体类型不支持，世界一团糟



Java Spring框架调试繁琐，无尽加班真让人绝望



可哪怕压力再大，我们还是核心开发者的倡导者



应用业务需要承载，才能取得胜利的喝彩



程序员的苦工是世界最稀缺的产业



我们不妥协，用技术创意为行业注入新生命



我们坚持高质量代码的规范



纵使压力山大，我们仍能跨过这些阻碍



这是程序员的故事。

大家有什么想法和故事吗，在工作中是否也遇到了和我一样的问题

可以关注 程序员三时公众

程序员 一词，在我眼里其实是贬义词。因为我的其他不是这行的亲朋友好友，你和他们说，你是一名程序员·

他们 第一刻板影响就是，秃头，肥胖，宅男，油腻，不修边幅 反正给人一种不干净，不好形象，，，，不知道什么时候开始网络上也去渲染这些，把程序员和这些联想在一起了。

回到正题，我们来聊聊，我们光鲜靓丽背后高工资。

是的作为一名程序员，在许多人的眼中，IT行业收入可能相对较高。这是不可否认的。但是，在这个职业领域里，我们所面对的困难和挑战也是非常的多。

持续的学习能力

程序员需要持续地学习，不断地掌握新技能。

随着技术的不断发展，我们需要不断地学习新的编程语言、开发框架、工具以及平台等等，这是非常耗费精力和时间的。每次技术更新都需要我们拿出宝贵的时间，去研究、学习和应用。

尤其在公司用项目中，用到新技术需要你在一定时间熟悉并使用时候，那个时候你自己只有硬着头皮，一边工作一边学习，如果你敢和老板说不会，那，，，我是没那个胆量

高强度抗压力

ICU,猝死，996说的就是我们

我们需要经常探索和应对极具挑战性的编程问题。解决一个困难的问题可能需要我们数小时，甚至数天的时间，这需要我们付出大量的勤奋和耐心。有时候，我们会出现程序崩溃或运行缓慢的情况，当然，这种情况下我们也需要更多的时间去诊断和解决问题，

还要保持高效率工作，同时保证项目的质量。有时候，团队需要在紧张的时间内完成特别复杂的任务，这就需要我们花费更多的时间和精力来完成工作。

枯燥乏味生活

由于高强度工作，和加班，我们的业余生活可能不够丰富，社交能力也会不足

高额经济支出

程序员IT软件行业，一般都是在一线城市工作，或者新一线，二线城市，所以面临的经济支持也会比较大，

最难的就是房租支持，生活开销。

一线城市工作，钱也只能在一线城市花，有时候也是真的存不了什么钱，明明自己什么也没有额外支持干些什么，可是每月剩下的存款也没有多少

短暂职业生涯

“背负黑匣子”：程序员的工作虽然看似高薪，但在实际工作中，我们承担了处理复杂技术问题的重任。

“独自快乐？”：程序员在工作中经常需要在长时间内独立思考和解决问题，缺乏团队合作可能会导致孤独和焦虑。

“冰山一角的技能”：程序员需要不断学习和更新技能，以适应快速变化的技术需求，这需要不断的自我修炼和付出时间。

“猝不及防的技术变革”：程序员在处理技术问题时需要时刻保持警惕，技术日新月异，无法预测的技术变革可能会对工作带来极大的压力。

“难以理解的需求”：客户和管理层的需求往往复杂而难以理解，程序员需要积极与他们沟通，但这也会给他们带来额外的挑战和压力。

“不请自来的漏洞”：安全漏洞是程序员必须不断面对和解决的问题，这种不确认的风险可能会让程序员时刻处于焦虑状态。

“高度聚焦的任务”：程序员在处理技术问题时需要集中精力和关注度，这通常需要长时间的高度聚焦，导致他们缺乏生活平衡。

“时刻警觉”：程序员在工作中必须时刻提醒自己，保持警觉和冷静，以便快速识别和解决问题。

“枯燥重复的任务”：与那些高度专业的技术任务相比，程序员还需要完成一些枯燥重复的工作，这让他们感到无聊和疲惫。

“被误解的天才”：程序员通常被视为是天才，但是他们经常被误解、被怀疑，这可能给他们的职业带来一定的负担。

程序员IT,也是吃年轻饭的，不是说你年龄越大，就代表你资历越深。 职业焦虑，30岁年龄危机 越来越年轻化

要么转行，要么深造，

Yo，这是程序员的故事



高薪却伴随着堆积如山的代码



代码缺陷层出不穷，拯救业务成了千里马



深夜里加班的钟声不停响起



与bug展开了无尽的搏斗，时间与生命的角逐



接口返回的200，可前端却丝毫未见变化



HTTP媒体类型不支持，世界一团糟



Java Spring框架调试繁琐，无尽加班真让人绝望



可哪怕压力再大，我们还是核心开发者的倡导者



应用业务需要承载，才能取得胜利的喝彩



程序员的苦工是世界最稀缺的产业



我们不妥协，用技术创意为行业注入新生命



我们坚持高质量代码的规范



纵使压力山大，我们仍能跨过这些阻碍



这是程序员的故事。

大家有什么想法和故事吗，在工作中是否也遇到了和我一样的问题？

又到了毕业季，不知不觉毕业已经三年了 🤔

在这三年期间对生活有了很多感悟，俗话说“字节一年，人间三年”，感觉自己又读了两个大学 hh

对这三年做个总结吧，同时也分享下自己在杭州、在大厂的所见所得所感，也希望对你有所帮助~

一、关于我

第一次以这种形式与大家见面，还是自我介绍下吧

希望尽量用简短的文字让你了解我，同时磨平一些行文的信息差

那我们从一个小游戏开始吧

1.1 “生命年轮”游戏

• 以七年为一个节点，写下七年中，每年对自己最重要的事情


• 并分享给朋友，谈谈对这些事件的看法和对自己的影响，从而让彼此更加亲近

1.2 年轮线

成都人，95后，从 2015 年大一到 2022 毕业三年的 7 年

1.3 核心事件

• 2016 年：坚持计算机行业。“软件工程”作为高考最后一个志愿，大一结束时本想转专业，但最后还是坚持下来


• 2017 年：担任街舞协会 会长，举办《HipHop 之夜》晚会，邀请了各大高校协会参与


• 2018 年：大三确认技术方向，开始发力，自学前端


• 2019 年：大四实习，应届去了杭州字节跳动


• 2020 年：重新定义了学习，面向方法论成长


• 2021 年：遵从内心，学会勇敢，想清楚自己真正喜欢和擅长什么


• 2022 年：再见杭州，你好魔都。去上海寻找无限可能

1.4 个人感受

性格成就现在的我

我是那种“玩和学”能够分开的人，学的时候认真学，玩的时候也会认真玩。所以大一、大二严格来说是“玩”过去的，我过的很开心。大三决定不考研后，开始自学专业课，应届能进大厂

方法论很重要

不得不说公司 2 年多的成长能够抵过大学 4 年的学习（没说不重要）。身边结识了一群优秀的人，才慢慢明白，自己学生生涯的思维是不全面的，学习方式是不高效的，由此才开始慢慢调整

选择大于努力

人生面临各种选择，无论是学生时代还是涉足社会。如果大方向是错的，再怎么努力也不会看到好结果

二、城里、城外

那么开始我的分享

苏小姐道：“法国也有这么一句话。不过，不说是鸟笼，说是被围困的城堡，城外的人想冲进去，城里的人想逃出来。鸿渐，是不是？”——《围城》

2.1 小故事

应届拿到几个大厂 offer，拥有不错的年薪，这也确实是我大学时代的梦，骄傲地跟父母报完喜讯后，马上订了台心仪已久的 Mac Pro。来到杭州报道，同事、环境等都让我格外欣喜和满足。我终于 进入 了字节

工作一年多，萌生了 出 国留学的想法，想再深造深造。同事D 再三劝阻我重视“沉默成本”，同时目前也是快升职之际，这种时间节点不常，有应该把握，另外出国的话以后稳定了随时都可以出去。句句在理，我被说服了，还是选择 留 下来搏一搏

想着暂时不出去的话，那就先 去 外企吧。随后去报了雅思课程，无论是之后留学还是外企，总归没有坏处。却因为疫情原因，兜兜转转花了半年终于考过了雅思。有了英语能力加成，加上本身技术底子不错，准备了一阵，拿到了苏州微软的 offer，最后却因为各种原因 拒绝 了

一个饭后，阳光明媚，约着同事C 和同事D 下去逛逛，吐槽 了下当下种种。C 告知了他准备 离开 的想法，我感到稍许失落，但也表示理解。很快，我们就相聚在散伙饭桌上了

2.2 感悟

关于“城里城外”故事还有很多，相信在你的生活中也萦绕着它们

站在城里：理性看待 对当下的不满

不满足于当下，本身是中性的，它既能变成追求美好生活的 动力，也可能成为负能量的源泉，让我们迷失在报怨中。应该要正确看待欲望

• 看清改变的迫切性和必要性


• 树立清晰的目标，制定计划


• 按照计划推进、根据状况调整

不盲目憧憬城外：按照自己的节奏走

城外风光似乎无限美好，为什么他一年就能考上研、升职加薪、出国留学……，总是被别人牵着走，和别人比较，自己永远都不会快乐

想起一个故事，高中时听班主任讲他带过的一个学姐，她想去国外读本科，所以高中就自学雅思，2013年左右，国内考点很少，无奈只能抢国外的场次，于是她一个人在新加坡考完了雅思。而我完成雅思，是在工作 2 年之后，与高中生涯相隔近 10 年，但这是属于我的 人生节奏

朋友，认真规划未来，按照自己的轨迹前行，想去的地方总会到达的。同时也能够真心为好友们的成功而祝福

跨越城墙：构筑自己的“储蓄池”

天地悠悠，过客匆匆，潮起又潮落。人生总会面临改变，无论是主动还是被动的。要学会构建自己的认知“储蓄池”

站在《系统论》角度，系统的发展，伴随着正要素和负要素的推动，此消彼长，对应着人生的起伏。我们靠什么去扛过一次次重大改变，仅靠遇事时候的打鸡血、调整心态 是远远不够的，靠的是我们在精神和认知上的 未雨绸缪。即

有计划的提升自我，建立具有缓冲能力的储蓄池，以从容应对每次的变更

三、幸存者偏差是把双刃剑

幸存者偏差效应：指只能看到经过某种筛选而产生的结果，而没有意识到筛选的过程，因此忽略了筛选掉的关键信息

3.1 小故事

毕业三年，现在年薪也来到了 n十万，但细想身边同事好友 谁又不是呢，自己是个正常水平吧，没有什么优越；学历呢，字节背靠杭州，面向浙大招聘，同事学历也基本至一本起步，自己也没有什么异常。同事W 说如果你学历本科，月入过万，有车有房，帅气阳光，你就已经是百里挑一了。我陷入了沉思

前同事P 来到杭州阿里，相约一起喝酒。我吐槽说其实大厂也就那样，面试造火箭，进去拧螺丝，业务需求 没啥难度，写写界面，封封组件……他说：“你也不能这样说，还是有很多人想进都进不了大厂的，我觉得进大厂可以证明自己”。“证明自己”，我一惊，忽然想起这个被抛在“大明湖畔”的词。回想快毕业时，当时天天想着要进大厂。但身处大厂久了，反而被“幸存者偏差”折磨的不成样

3.2 感悟

不可否认，幸存者偏差是刻在潜意识深处的东西

身处幸存者偏差，让我们与环境拉齐

身处大厂，周围同事都很优秀，我在有意识地吸收他们的工作经验和学习方法。同时也看到自己能力上的不足，并积极改进，慢慢总结出自己的一套方法论 无论什么环境，潜意识本能会 向均线拉齐，即所谓耳濡目染：大学寝室中 5 个室友都在打游戏，你会本能想加入，想着大家不都这样；同样身处于优秀的人之间，你会本能向他们靠齐，努力克服惰性

跳出舒适圈

幸存者偏差的缺点就是长此以往，自己会对当下变得麻木，失去对整体局势变化趋势的感知力 没有什么“大家都这样，那我也就这样了”的借口，当直觉层面感到不对时，要 引起重视。及时跳出舒适圈，去感受更多的可能性，慢慢从这些可能性中筛选出适宜变化的、高效的、自己够得着的生活方式

四、所谓理想

兄弟B 在英国留学，兄弟L 在云南做生意，我在杭州当码农，我们都有光明的前途。——《新华字典》（玩个梗 hh）

4.1 三十而立

90 后是“悲催”的一代

• 1982 年，计划生育政策正式写入宪法，90后一代基本都是独生子女


• 2000 年，互联网起步，70后、80后陆续下海创业，垄断资源


• 2010 年前后，通货膨胀，物价飞涨


• 2014 年，房价大涨，高处不胜寒，90后初入社会


• 2015 年，二胎政策全面开放，90后成为生育主力军，承受高额房贷


• 2020 年，互联网增量饱和，整个行业开始内卷


• 2030 年，中国逐步进入老龄化社会，90后延迟退休

以上列举的时间线肯定不全或说准确，但我想说的是 90后，同 80后、70后一样，也是背负沉重压力的一代，每个代有着自己的低谷和红利。90后在享受着“第三次工业革命”——互联网时代 的便利的同时，也在 承担 着意想不到的压力，很多 90后开始学会摆烂，佛系的生活渐渐流行开来，不婚、晚婚、晚育是常态

2021 年我国结婚登记数据为 763.6 万对，当我妈催我谈恋爱结婚时，我却只能说：“你看，90后 不都这样？”

在奔三途中的 90后们，我认为首先要“立”的还是“立己”。一次聚餐时，询问老会长Z，我是考研还是工作好，他脱口而出，“去考研吧，提升自己是最没有风险的投资”，这句话我会记一辈子

人们普遍惰于思考，在俗成的时间点随大流，没错，你大概率不会输的很惨。平安喜乐，踞一方天地，亦岂不快哉？所以，更多的是你与自己的博弈

4.2 精神上的富裕是最难满足的

古有“饱暖思淫欲”，当代有《马斯洛需求层次理论》金字塔。人有基本的生理、安全和归属需求，能生存下去后，开始思考价值认可和 理想抱负。感谢祖国的强大让我们处于和平的年代，能有机会去追求形而上的东西

每次层需求的满足都是奔赴下一境界的激励源，相对的，需求层次越高，也 更难得到满足，取决于个人的潜力点和你的预期高度。还有一点就是，人的欲望是无穷无尽的，每个阶段有每个阶段的执念，是安于现状还是继续奋勇前行，也是你说的算。但我认为，对于精神层面的追求，你至少应该有那么一次是为自己而活的

4.3 理想的样子

“理想”本来就是一个很虚的概念，它可以杂糅进很多虚幻的东西，但“目标”不是，想清楚自己到底想要什么，勇敢地朝着这个它前进，慢慢部署自己的硬实力和软实力，直到逐渐达到那个高度

对于我来说，为未来 奋斗 过程中的自己，本就是我 理想 中的样子！

五、回归生活

在祖国广袤的土地上，在鳞次栉比的大厦里，我用一把键盘 养活 了自己

如果你问我理想的生活是什么，我会告诉你，我拼尽全力，只是为了能够 平凡 地度过这一生。正如万青唱的那样：傍晚6点下班……

感谢你的阅读

By Liam

2022.05.19 于杭州

今天不写技术文了，写点轻松的。

我自己都没讨好自己，何苦要来讨好你呢？

开篇

本人最近的情况已经在题目中交待完了。为啥离职呢？职场上就那些事，离职和入职时一样安静，跟几个聊得来的人互道祝福就可以了。其实在此之前，也了解到今年行情不是很好。裁员的、降薪的、跑路的，这些消息可以说不绝于耳。但本人最终还是选择离职休整下。

得益于父辈们的努力，在房价还不到当前房价一半的时候出手了，让弱小的我在这座城市有瓦遮头，不必为三餐奔波。既没有房贷，也没有车贷，一人吃饱，全家不饿的我没有了这方面的顾虑，也有了底气做出这个选择。

希望明天还能看到那朵软萌萌的云，因为它好像你

说下离职后我都干了些什么吧，给各位列一下，说不定能找到知音。

• 刷力扣


• 整理下之前的东西


• 健身


• 写作


• 品鉴周董的新歌


• 看综艺


• ...

上面的这些东西不分先后，一直都在做。

刷力扣

刷力扣其实很早就开始了，每天登录力扣有一个积分，完成每日一题有 10 积分，到现在坚持了有差不多两年了，战绩如下：

大部分是中等

光看题目量不算少，但其实大部分困难和部分中等都是 cv 之后通过的，不装了，摊牌了。刷题过程也不艰难，就一句话，简单题重拳出击，困难题唯唯诺诺。有些人会觉得算法没有必要，因为平时的工作就用不到。但我觉得算法最重要的是锻炼人的思维，思维很重要，它能够指导一个人思考问题的轨迹和方向。虽然有时刷题时会感觉自己活着就是凑数的，没必要灰心，真的，因为你的判断是对的。

整理下之前的东西

之前在工作时也积累一些东西，但没有做整理，所以趁着这段时间整理下，看下能不能发现一些新东西。个人觉得一直处于一种忙碌的状态并不一定是好事，这有点像吃东西时狼吞虎咽，容易噎着。

健身

这件事是坚持的最久的一件事，从高一一直到现在。高一时上映的速 7，被强森和郭达在办公室的那段打戏吸引，当时觉得男人就应该这样。于是从最简单的俯卧撑、引体开始，一点点的朝自己的目标努力。但这过程走了很多弯路，比如训练的方式不对，太急于求成、吃的没跟上、休息没跟上，导致很长一段时间都处于瓶颈期，一直在原地踏步。这种不上不下的感觉真的不好受，也想过放弃，但已经戒不掉了。图就不发了，担心被喷。胸、背、腿、腰、手、腹肌都有练，腹肌不多不少，正好 6 块。至于身材，我个人觉得还行，至少不差，也被人说过身材好，同性异性都有。

被同性说

写作

这个貌似是在去年开始的，但中断了挺长一段时间，就想着在空窗期重新捡起来。至于最终能开出什么样的花，也没想过，就觉得写比不写强。读者感兴趣的可以看我之前写过的文章，主页：
鄙人的主页

对待生活，不必说的太多，你同样可以给它一个惊喜

品鉴周董的新歌

本人虽说不是周董的粉丝，但以前总想着能在晴天里给千里之外的她带一壶爷爷泡的茶，面对面安静的坐着，她的笑容甜甜的，我也对着她傻笑。院子里是一片花海，散发着迷迭香。

她送我来到渡口，她的倒影在满是桃花的粉色海洋里若隐若现。船夫摇着桨，背对着我，哼着她唱过的红颜如霜突然来了句：这是最伟大的作品。可谁让夜晚留不住错过的烟火，活该我到现在还在流浪。

看综艺

综艺平时也是我解压的一种方式，最近把跑男第十季追完了，几位 mc 都是各有特点。不过最喜欢的还是新加入的白鹿，人美，很搞笑，魔性的笑声让人很容易记住她。

你问我：我对你有多重要，我回答：太阳你知道吧

总结

可能有人看了之后会觉得有点躺平的趋势，但其实并没有。本人还是很爱折腾的，也希望能多认识点圈子以外的人，多认识点有趣的人，多认识点志同道合的人。有些人会觉得程序员很闷，不爱说话，天天就对着电脑。可能有部分人是这样的，但我不是，因为我是一个不走寻常路的程序员，而且我深知只有跳出圈子，才能打破认知。by the way，本人对数字化转型行业挺感兴趣的，有读者从事或者了解的话，可以大胆私信我啊。

国破山河在，城春草木深。 ——杜甫·春望

今日周一，在下与诸位同道中人一起来讨论一个话题：当一个前端空闲的时候会做些什么。

🤯是独自深耕论坛，钻研学术？

👯还是三两闲聊打趣，坐而论道？

💆‍♂️亦或是闭目养神，神游天地？

作为一名优秀的（摆子、摸鱼、切图...）前端开发者，在下在空闲时间最喜欢做的还是钻研（混）前端技术（工作量）。

新的一周，新的开始，上篇文章中有同学批评在下说不够“玩”，那么这周就“简单”画一个鼠标精灵再交予各位“玩一玩”吧。

说明一下：在下说的玩，是写一遍嗷

温馨提示：文章较长，图片较多，不耐看的同学可以先去文末玩一玩在下的“大眼”，不满足了再去创造属于各位自己的鼠标精灵

以下是这周“玩具”的简单介绍：

• 名称：大眼


• 生辰：发文时间的昨天(2022-08-15)


• 性别：随意


• 情绪：发怒/常态


• 状态：休眠/工作中


• 简介：没啥特别的，大眼就干一件事，就是盯着你的鼠标，以防你找不到鼠标了。不过大眼有起床气，而且非常懒散，容易犯困。

大眼生活照：

接下来请各位跟随在下的节奏，一步一步把自己的“大眼”创造出来。

👀 画“大眼”先画圆

老话说“画人先画骨”，同样画大眼也得先画它的骨，嗯......也就是个圆，没错，就是个普通的圆

在下的笔法还是老套路，先给他一个容器。

<div class="eyeSocket"></div>

给大眼容器添加一些必要的样式

body {

    width: 100vw;

    height: 100vh;

    overflow: hidden;

    background-color: #111;

}

.eyeSocket {

    position: absolute; // 浮动居中

    left: calc(50% - 75px);

    top: calc(50% - 75px);

    width: 150px; // 固定宽度

    aspect-ratio: 1; // 长宽比 1:1 如果浏览器不支持该属性，换成 height: 150px 也一样

    border-radius: 50%;

    border: 4px solid rgb(41, 104, 217);

    z-index: 1;

}

效果：

然后就是另外两个圆和一些阴影效果，由于另外两个圆没有特殊的动效，所以在下使用两个伪元素来实现

.eyeSocket::before,

.eyeSocket::after {

    content: "";

    position: absolute;

    top: 50%;

    left: 50%;

    transform: translate(-50%, -50%); // 居中

    border-radius: 50%;

    box-sizing: border-box; // css3盒子模型

}

.eyeSocket::before {

    width: calc(100% + 20px);

    height: calc(100% + 20px);

    border: 6px solid #02ffff;

}

.eyeSocket::after {

    width: 100%;

    height: 100%;

    border: 4px solid rgb(35, 22, 140);

    box-shadow: inset 0px 0px 30px rgb(35, 22, 140);

}

效果：

👀 画龙需点睛

大眼的眼球画好了，之后就需要给它点上眼睛，喜欢什么样的眼睛因人而异，在下就选择这种分割线来作为大眼的眼仁。

为了方便做一些过渡效果，在下使用echarts来完成这个眼仁。

首先在下需要各位通过任何方式引入echarts库，然后给眼仁一个容器，并初始化echarts画布。

<div class="eyeSocket">

    <div id="eyeball"></div>

</div>

#eyeball {

    width: 100%;

    height: 100%;

}

// 画眼球

let eyeball = document.getElementById('eyeball'); // 获取eyeball元素

let eyeballChart = echarts.init(eyeball); // 初始化画布

function getEyeballChart() {

    eyeballChart.setOption({

        series: [

            {

                type: 'gauge', // 使用仪表盘类型

                radius: '-20%', // 采用负数是为了让分割线从内向外延伸

                clockwise: false,

                startAngle: '0', // 起始角度

                endAngle: '270', // 结束角度

                splitNumber: 3, // 分割数量，会将270度分割为3份，所以有四根线

                detail: false,

                axisLine: {

                    show: false,

                },

                axisTick: false,

                splitLine: {

                    show: true,

                    length: 12, // 分割线长度

                    lineStyle: {

                        shadowBlur: 20, // 阴影渐变

                        shadowColor: 'rgb(0, 238, 255)', // 阴影颜色

                        shadowOffsetY: '0',

                        color: 'rgb(0, 238, 255)', // 分割线颜色

                        width: 4, // 分割线宽度

                    }

                },

                axisLabel: false

            },

            {

                type: 'gauge',

                radius: '-20%',

                clockwise: false,

                startAngle: '45', // 倾斜45度

                endAngle: '315',

                splitNumber: 3,

                detail: false,

                axisLine: {

                    show: false,

                },

                axisTick: false,

                splitLine: {

                    show: true,

                    length: 12,

                    lineStyle: {

                        shadowBlur: 20,

                        shadowColor: 'rgb(0, 238, 255)',

                        shadowOffsetY: '0',

                        color: 'rgb(0, 238, 255)',

                        width: 4,

                    }

                },

                axisLabel: false

            }

        ]

    })

}

getEyeballChart();

效果：

眼仁就这么轻轻松松的画好了，对于常用echarts的同学可以说是轻而易举，对吧。

同时一个静态的大眼也创建完毕，接下来就要给大眼赋予生命了。

再次提醒：长文，而且代码量多，建议抽思路看即可。

✨ 生命仪式：休眠状态

赋予生命是神圣的，她需要一个过程，所以在下从最简单的开始——休眠状态。

在下给大眼设计的休眠状态，就是闭着眼睛睡觉，其实不露出眼仁同时有节奏的呼吸（缩放）罢了，相比于整个生命仪式来说，还是比较简单的，只需要修改大眼外框的大小即可。

呼吸

这里在下采用的是css转换+动画的方式

<div class="eyeSocket eyeSocketSleeping">

    <div id="eyeball"></div>

</div>

/* ...其他样式 */

.eyeSocketSleeping {

    animation: sleeping 6s infinite;

}



@keyframes sleeping {

    0% {

        transform: scale(1);

    }



    50% {

        transform: scale(1.2);

    }



    100% {

        transform: scale(1);

    }

}

闭眼

搞定了呼吸，但是睁着眼睛怎么睡得着？

所以接下来在下要帮助大眼把眼睛闭上，这时候咱们前面给眼睛设置负数radius的好处就来了（其实是在下设计好的），因为分割线是从内向外延伸的，所以此时只需要慢慢减小分割线的高度，即可实现眼睛慢慢缩小的效果，即在下给大眼设计的闭眼效果。

实现的效果是：大眼慢慢闭上眼睛（分割线缩小至0），然后开始呼吸

直接上代码

<div class="eyeSocket" id='bigEye'> // 去掉 eyeSocketSleeping 样式，添加id

    <div id="eyeball"></div>

</div>

let bigEye = document.getElementById('bigEye'); // 获取元素

// ...其他代码

let leftRotSize = 0; // 旋转角度

let ballSize = 12; // 眼睛尺寸

let rotTimer; // 定时器



function getEyeballChart() {

    eyeballChart.setOption({

        series: [

            {

                startAngle: `${0 + leftRotSize * 5}`, // 加为逆时针旋转，乘5表示速度为leftRotSize的倍

          	endAngle: `${270 + leftRotSize * 5}`, // 即变为每10微秒移动0.5度，1234678同理

                // ...其他

                splitLine: {

                    length: ballSize, // 分割线高度设置为眼球尺寸变量

                },

            },

            {

                startAngle: `${45 + leftRotSize * 5}`,

          		endAngle: `${315 + leftRotSize * 5}`,

                // ...其他

                splitLine: {

                    length: ballSize, // 同上

                }

            },

            }

        ]

    })

}

// 休眠

function toSleep() {

    clearInterval(rotTimer); // 清除定时器

    rotTimer = setInterval(() => {

        getEyeballChart()

        if (ballSize > 0) {

            ballSize -= 0.1; // 当眼球存在时慢慢减小

        } else {

            bigEye.className = 'eyeSocket eyeSocketSleeping'; // 眼球消失后添加呼吸

        }

        leftRotSize === 360 ? (leftRotSize = 0) : (leftRotSize += 0.1); // 旋转，

    }, 10);

}

getEyeballChart();

toSleep()

旋转实现原理：（看过在下第一篇动效的同学对旋转的实现原理应该不陌生）

修改每个圈的起始角度（startAngle）和结束角度（endAngle），并不断刷新视图，

增加度数为逆时针旋转，减去度数为顺时针旋转

如此一来就实现了眼睛缩小消失，然后开始呼吸的过程，同时咱们的大眼也进入了生命仪式之休眠状态（乱入的鼠标有点烦）；

✨ 生命仪式：起床气状态

在下相信，在座（站？蹲？）的各位同僚身边或者自身都存在一些小毛病，譬如咱们的大眼，它不但懒，喜欢睡觉，甚至叫醒它还会生气，通俗讲就是有起床气。

心理学上说有种说法是：情绪会让你接近生命的本真。

生命不就是情绪的结合嘛，没有情绪怎么能称之为生命的呢？

在设计之前我们还有点准备工作，就是让大眼先处于休眠状态。

<div class="eyeSocket eyeSocketSleeping" id='bigEye'> // 添加休眠

    <div id="eyeball"></div>

</div>

// ...其他代码

let ballSize = 0; // 初始眼球尺寸为0

// ...其他代码

// getEyeballChart(); // 把这两行删掉

// toSleep() // 把这两行删掉

唤醒

然后我们需要唤醒大眼，所以首先我们需要添加唤醒动作——点击事件；

let bigEye = document.getElementById('bigEye'); // 获取元素

// ...其他代码

let leftRotSize = 0;

let ballSize = 0;

let rotTimer;

let isSleep = true; // 是否处于休眠状态

// 添加点击事件，当处于休眠状态时执行唤醒方法

bigEye.addEventListener('click', () => {

    if (!isSleep) return;

    clickToWeakup();

})

// 唤醒

function clickToWeakup() {

    isSleep = false; // 修改状态

    bigEye.className = 'eyeSocket'; // 清除休眠状态

    clearInterval(rotTimer); // 清除定时器

    rotTimer = setInterval(() => {

        getEyeballChart()

        ballSize <= 12 && (ballSize += 0.1);

        leftRotSize === 360 ? (leftRotSize = 0) : (leftRotSize += 0.1);

    }, 10);

}

这样点一下大眼它就苏醒了过来：

生气

但是！

这是一个没有情绪的大眼，而在下需要的是一个有起床气的大眼，所以这样的大眼咱们不要！

退格←...退格←...退格←...退格←...退格←...退格←......

......

慢点慢点，也不是全都不要了，咱们只需要修改一下他唤醒以后的操作，给他添加上起床气不就行了？

接着来吧：

首先我们把代表了大眼常态的蓝色系抽离出来，使用css变量代替，然后再苏醒后给他添加成代表生气的红色系

body {

    width: 100vw;

    height: 100vh;

    overflow: hidden;

    background-color: #111;

    perspective: 1000px;

    --c-eyeSocket: rgb(41, 104, 217);

    --c-eyeSocket-outer: #02ffff;

    --c-eyeSocket-outer-shadow: transparent;

    --c-eyeSocket-inner: rgb(35, 22, 140);

}

.eyeSocket {

    /* 其他属性 */

    border: 4px solid var(--c-eyeSocket);

    box-shadow: 0px 0px 50px var(--c-eyeSocket-outer-shadow); /* 当生气时添加红色外发光，常态则保持透明 */

    transition: border 0.5s ease-in-out, box-shadow 0.5s ease-in-out; /* 添加过渡效果 */

}

.eyeSocket::before,

.eyeSocket::after {

    /* 其他属性 */

    transition: all 0.5s ease-in-out; /* 添加过渡效果 */

}

.eyeSocket::before {

    /* 其他属性 */

    border: 6px solid var(--c-eyeSocket-outer);

}

.eyeSocket::after {

    /* 其他属性 */

    border: 4px solid var(--c-eyeSocket-inner);

    box-shadow: inset 0px 0px 30px var(--c-eyeSocket-inner);

}

// ...其他代码

let ballColor = 'transparent'; // 默认透明，其实默认是啥都无所谓，反正看不见



function getEyeballChart() {

    eyeballChart.setOption({

        series: [

            {

                // ...其他

                splitLine: {

                    // ...其他

                    lineStyle: {

                        // ...其他

                        shadowColor: ballColor, // 把眼睛的眼影颜色设为变量控制

                        color: ballColor,

                    }

                },

            },

            {

                // ...其他

                splitLine: {

                    // ...其他

                    lineStyle: {

                        // ...其他

                        shadowColor: ballColor,

                        color: ballColor,

                    }

                }

            },

            }

        ]

    })

}

// 生气模式

function setAngry() {

    // 通过js修改body的css变量

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket', 'rgb(255,187,255)');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-outer', 'rgb(238,85,135)');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-outer-shadow', 'rgb(255, 60, 86)');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-inner', 'rgb(208,14,74)');

    ballColor = 'rgb(208,14,74)';

}

// 常态模式

function setNormal() {

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket', 'rgb(41, 104, 217)');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-outer', '#02ffff');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-outer-shadow', 'transparent');

    document.body.style.setProperty('--c-eyeSocket-inner', 'rgb(35, 22, 140)');

    ballColor = 'rgb(0,238,255)';

}

// 唤醒

function clickToWeakup() {

    isSleep = false;

    bigEye.className = 'eyeSocket';

    setAngry(); // 设置为生气模式

    clearInterval(rotTimer);

    rotTimer = setInterval(() => {

        getEyeballChart()

        ballSize <= 50 && (ballSize += 1);

        leftRotSize === 360 ? (leftRotSize = 0) : (leftRotSize += 0.5);

    }, 10);

}

// 点击

bigEye.addEventListener('click', () => {

    if (!isSleep) return;

    clickToWeakup();

})

大眼生气长这样：

更生气

不知道在座（站？蹲擦？）各位是如何看待，但是在下看来，大眼这样好像还不够生气。

没错还不够生气，如何让大眼起来更生气呢，生气到发火如何？

嗦干酒干！

在下这里采用的是svg滤镜的方法，svg滤镜的属性和使用方法非常繁多，在下使用得也不是很娴熟，本文中在下就不赘述了，网上冲浪有许多技术大牛讲的非常好，希望各位勉励自己。emmmm......然后来教会在下，记得给在下留言文章地址

在下使用的是feTurbulence来形成噪声，然后用feDisplacementMap替换来给大眼添加粒子效果，因为feDisplacementMap会混合掉元素，所以在下需要给大眼新增一个大眼替身来代替大眼被融合。

创建大眼替身

<div class="filter"> // 添加滤镜的元素

    <div class="eyeSocket" id='eyeFilter'> // 大眼替身

    </div>

</div>

.filter {

    width: 100%;

    height: 100%;

}

.eyeSocket,

.filter .eyeSocket { /* 给替身加上相同的样式 */

    /* ...原属性 */

}

融合

<div class="filter">

    <div class="eyeSocket" id='eyeFilter'>

    </div>

</div>

<!-- Svg滤镜 -->

<svg width="0">

    <filter id='filter'>

        <feTurbulence baseFrequency="1">

            <animate id="animate1" attributeName="baseFrequency" dur="1s" from="0.5" to="0.55" begin="0s;animate1.end">

            </animate>

            <animate id="animate2" attributeName="baseFrequency" dur="1s" from="0.55" to="0.5" begin="animate2.end">

            </animate>

        </feTurbulence>

        <feDisplacementMap in="SourceGraphic" scale="50" xChannelSelector="R" yChannelSelector="B" />

    </filter>

</svg>

.filter {

    width: 100%;

    height: 100%;

    filter: url('#filter'); /* 开启滤镜 */

}

芜湖~果然献祭了一只“大眼”出来的效果看起来确实还不错哈？确实看起来酷炫多了，不愧是**“献祭”**啊！

真眼出现

既然粒子效果已经产生，咱们的真实大眼也就不需要躲躲藏藏了，该站出来获取这粒子“光环”了！

大眼：哈！

额......

其实......

也挺好看的嘛，不是吗？毕竟不是献祭的真正的大眼，毕竟是个替身，效果没有本体好也是很正常的对吧。

本质上是因为feDisplacementMap设置了scale属性的原因。

feDisplacementMap其实就是一个位置替换滤镜，通过就是改变元素和图形的像素位置的进行重新映射，然后替换一个新的位置，形成一个新的图形。

而scale就是替换公式计算后偏移值相乘的比例，影响着图形的偏移量和呈现的效果。

但是话虽如此，咱这个光环不能真的就这么戴着呀，咱们还需要对光环的位置进行一些微调。

.filter .eyeSocket {

    left: calc(50% - 92px);

    top: calc(50% - 92px);

}

看看，看看！这不就顺眼多了吗，献祭了替身，所以尺寸都是非常契合的，而且共用了样式，所以当大眼生气的时候，光环也会跟着生气。

这下光环也有了，看起来的确比之前更生气了。

但是我们还需要对大眼做一些细微的调整，因为大眼在常规状态下并不需要这个光环，睡着的时候光环在旁边“滋啦滋啦”不吵的慌么，所以我们还需要把常态下的大眼光环给消除掉。

在下采用的是不透明度opacity来控制，当大眼处于生气状态时，光环为不透明；处于常规状态时光环透明不可见。

.filter .eyeSocket {

    opacity: 0; // 默认状态下不透明度为0

    left: calc(50% - 92px);

    top: calc(50% - 92px);

    transition: all 0.5s ease-in-out; // 添加过渡效果，值得注意的是不能丢了原本的过渡效果，所以这里使用all

}

// ...其他代码

let eyeFilter = document.getElementById('eyeFilter'); // 获取元素

// 唤醒

function clickToWeakup() {

    eyeFilter.style.opacity = '1'; // 不透明度设为1

    // ...其他

}

deathEye.addEventListener('click', () => {

    if (!isSleep) return;

    clickToWeakup();

})